Tourismus stärkt Kultur den Rücken: 3. Tourismuspreis des Landes MV geht an Theater- und Festspielintendanten
Dr. Matthias von Hülsen von den Festspielen MV und Wolfgang Bordel vom Theater Anklam erhalten Auszeichnung
IHK fordert größere Sparanstrengungen und schlägt „Rasenmähermethode“ vor
Kritik an Steuererhöhungen im Haushalt der Bundesstadt Bonn
„Wie viel verdienst Du?“ – Die Frage nach dem Gehalt, das letzte Tabu? / N24-Talk „Deutschland akut“, 14.11.2012, 23.10 Uhr / Gäste: Marie-Christine Ostermann, Bernd Siggelkow, Thorsten Schäfer-Gümbel
"Über Geld spricht man nicht, man hat es". Während
in Schweden jeder einsehen kann, was der Nachbar an den Fiskus zahlt,
wird in Deutschland der Verdienst tabuisiert. Gerüchte über üppige
Gehälter lösen schnell Neiddebatten aus, bemisst sich doch unser
Glück am Vergleich. Aber warum definieren wir uns so stark über unser
Einkommen? Wie lässt sich Leistung überhaupt bemessen? Ist zum
Beispiel ein Top-Manager tatsächlich das
Berliner Geschäftsmann der Superlative
BALLY WULFF: 100. Geburtstag von Firmengründer Günter Wulff
Berlin, den 13.11.2012. Die BALLY WULFF Games & Entertainment GmbH ist eines der führenden deutschen Unternehmen in der Unterhaltungselektronik und vereint die Bereiche Entwicklung, Produktion und Vertrieb. Das Traditionsunternehmen durchlief in der über 60-jährigen Firmengeschichte alle Technologieschritte von der reinen Mechanik, über die Elektromechanik, erste elektronisch gesteuerte Maschinen bis z
Unternehmen im Schwebezustand / Deloitte CFO Survey: Kostensenkungen und Wachstum durch Innovation stehen auf Unternehmensagenda
Noch vor einem halben Jahr sahen Deutschlands
CFOs zwar besorgt, aber insgesamt optimistisch in die Zukunft. Nun
hat sich die Stimmung gedreht: Knapp 40 Prozent der befragten 125
CFOs großer deutscher Unternehmen schätzen die Konjunkturaussichten
negativ ein, mehr als ein Drittel bezieht dies auch auf die
Perspektiven des eigenen Unternehmens. Die strategischen Prioritäten
tragen dem größeren Pessimismus Rechnung. Kostensenkungen sind weit
oben auf der Agenda. A
Tennis-Point bezieht neue Räumlichkeiten: Im eigenen Bürogebäude soll das Wachstum noch weiter gesteigert werden
Die bisherigen Räume platzen aus allen Nähten; Organisation und Büro machen den Anfang, Logistik folgt in den nächsten Monaten.
Bericht: Griechenland soll mehr als 44 Milliarden Euro auf einmal erhalten
Die Bundesregierung plant offenbar bei der anstehenden Milliardenhilfe für Griechenland mehr als 44 Milliarden Euro auf einmal auszuschütten. Das berichtet die "Bild-Zeitung" (Mittwochausgabe) unter Berufung auf Regierungskreise. Hintergrund ist, dass Griechenland aus dem zweiten Quartal 31,3 Milliarden erhalten sollte, die bisher nicht ausgezahlt wurden. Dazu kommen fünf Milliarden Euro aus dem dritten Quartal 2012 und 8,3 Milliarden Euro für das vierte Quartal. Di
Finanz Informatik: Keine Auswirkungen für Sparkassenkunden zu erwarten
Die Finanz Informatik (FI), der
IT-Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe, bedauert den seitens
der Gewerkschaft ver.di für heute ausgerufenen Warnstreik.
Auswirkungen für Sparkassenkunden sind aber wie bisher nicht zu
erwarten.
Hintergrund des heutigen Warnstreiks sind die derzeit laufenden
Tarifverhandlungen der Finanz Informatik mit der
ver.di-Tarifkommission über die Umsetzung des Beschlusses zur
Bündelung der Aufgaben des Unternehmens ab dem Jahr 2014 auf d
Econ Awards 2012: Special Award für A.T. Kearney und TEMPUS CORPORATE (BILD)
Buchpublikation 361° wird in der Kategorie "Imagepublikationen"
ausgezeichnet
Die "361° – Jahresendpublikation" von A.T. Kearney wurde am
vergangenen Donnerstag in Berlin bei den Econ Awards ausgezeichnet.
In der Kategorie Imagepublikationen ist sie mit einem Special Award
prämiert worden. Mit diesem Award zeichnet die Jury Arbeiten aus, die
ganz besonders hervorstechen, einen neuen Weg gehen, eine neue Idee
wagen.
Die Buchpublikation fasst die H
Trend Mitarbeiterzufriedenheit im Herbst 2012
Wie wichtig die Mitarbeiterzufriedenheit für ein Unternehmen ist, ist bereits eine allseits akzeptierte Tatsache. So hat erst kürzlich mit der Deutschen Bahn einer der größten Arbeitgeber Deutschlands eine umfangreiche Mitarbeiterbefragung seiner ca. 300.000 Angestellten durchgeführt, um deren Zufriedenheit zu messen. Die Ergebnisse sollen noch in diesem Monat vorliegen. Bereits jetzt liegen die Ergebnissen der nunmehr sechszehnten Messung der Mitarbeiterzufriedenheit
