Lapp Gruppe: Umsatz nahezu stabil

Mitarbeiterzahl wächst weiter

Mitarbeiterzahl wächst weiter

Guido Pelzer hält Workshop zum Thema ?Pay per Click? auf der SEMSEO 2014

Im Zuge der aktuellen TarifrundeÖD 2014, hat die vereinte Dienstleistungsgewerkschaft – ver.di ein passendes Internetvideo produziert. In diesem werden die konkreten Forderungen von ver.di klar und transparent verdeutlicht.

Sprachkompetenz im Umgang mit Kunden, Spediteuren oder Zollämtern wichtig / Präsenzkurs "English for Logistics" in Basel / Starttermin ist Mittwoch, 30. April 2014 / Inhouse-Lösungen auf Anfrage möglich
Kurt Lauk: EU muss dringend reformiert werden
– Neue Stabilitätskultur nach Euro-Krise unabdingbar
– Fortschreitende De-Industrialisierung Europas stoppe
Der Wirtschaftsrat der CDU e.V. fordert in seiner vorgestellten
Europa-Agenda Strukturreformen in der Europäischen Union (EU) und
einen Politikwechsel. "Die Krise hat schonungslos offengelegt, dass
das Haus Europa dringend renovierungsbedürftig ist. Wir brauchen
endlich effizientere Institutionen. In der W&aum
Köln, 20.03.2014:Wie in den vergangenen Jahren, stehen sechs interessante Vorträge im Mittelpunkt des Events. Die thematischen Schwerpunkte liegen dieses Mal im Bereich Online Marketing und Markenführung.
Die gefragtesten Unternehmen sind heute nicht immer an Bildungshintergrund oder einem eindrucksvollen Lebenslauf interessiert, manchmal braucht es nur eine Killer-Idee – mit viralem Potenzial

VCCP hat einen neuen Managing Director: Gemeinsam mit Executive Creative Director (ECD) Oliver Frank leitet Robin Karakash ab sofort den Berliner VCCP-Standort. Der 39-jährige Karakash kommt von BeViacom, dem Vermarkter für die VIACOM-Marken MTV, VIVA, Nickelodeon und COMEDY CENTRAL in Deutschland. Dort führte er als Vice President die Kreativunit "Brand Solutions & Insights" und setzte in den letzten drei Jahren mehr als 300 Kooperationen mit 100 Marken um. Zuvor w
Am 29. März 2014 findet zwischen 10 und 16 Uhr zum ersten Mal in Halle (Saale) eine Open Space Konferenz für Jugendliche statt, die das Ziel hat, junge Menschen in der Saalestadt noch mehr in Veränderungsprozesse in ihrem Lebensumfeld einzubinden.

Great Place to Work® Deutschland hat am 11. März 2014 in Berlin die deutsche Niederlassung von National Instruments zum neunten Mal im Rahmen des Wettbewerbs "Deutschlands Beste Arbeitgeber 2014" ausgezeichnet. NI erhält damit wie auch schon in den Vorjahren das Gütesiegel "Great Place to Work®".
Die Auszeichnung steht für eine besondere Qualität und Attraktivität als Arbeitgeber und wurde von Great Place to Work® Deutschland