Rohstoffe werden immer wichtiger dank moderner Technologien. Im Blickpunkt stehen damit strategische und kritische Metalle.
Anzeige/Werbung – Dieser Artikel wird verbreitet im Namen von Canada Nickel Company Inc. und Aurania Resources Ltd., mit der die SRC swiss resource capital AG bezahlte IR-Beraterverträge unterhält. Ersteller: SRC swiss resource capital AG · Autorin: Ingrid Heinritzi · Erstveröffentlichung: 13.04.2026, 11:55 Uhr Z&uu
Asian Battery Metals PLC („ABM“ oder „das Unternehmen“) freut sich, den erfolgreichen Abschluss und die Abwicklung der Akquisition des Maikhan Uul (Red Hill) Kupfer-Gold-(Cu-Au)-Projekts („Maikhan Uul“ oder „das Projekt“) bekannt zu geben. Dies stellt einen bedeutenden Meilenstein in der Strategie des Unternehmens dar, sein Portfolio an hochpotenziellen Mineralressourcen in der Mongolei auszubauen.
Die Akquisition stärkt das Portfolio von ABM
Delegierte der Naturschutzpartei beraten am 25. und 26. April 2026 u.a. zu den Themen Frieden, Bundeswehr, Tierschutz und Mobilfunk.
Potenziale durch unterirdische Leitungskanäle/-düker
65 CEOs fordern im Hotel de Rome endlich Umsetzung statt Versprechen
Volksbund startet Lernprojekt für Jugendliche, unterstützt von der Bethe-Stiftung und dem Riga-Komitee.
"Die Geschichte ist eine gute Lehrerin. Aber wir müssen auch gute Schüler sein." Das sagt Wolfgang Schneiderhan, Präsident des Volksbundes Deutsche Kriegsgräberfürsorge e. V.
Hier setzt die Bildungsarbeit des Volksbundes an: Sie bringt junge Menschen an die authentischen Orte der Geschichte.
Riga ist ein solcher Lernort. In den Wäldern vo
Ein neuer Workforce-Transformation-Report von BearingPoint zeigt: Obwohl Unternehmen stark in HR-Technologien investieren, fällt es den meisten weiterhin schwer, Personaldaten in konkrete Erkenntnisse zu Kompetenzen und Talenten zu übersetzen.
Sich wandelnde Kompetenzanforderungen, der beschleunigte demografische Wandel und der Einsatz Künstlicher Intelligenz verändern die Arbeitswelt grundlegend und erhöhen den Transformationsdruck auf Organisationen in ganz Europa. Do
„Da ist Druck auf dem Kessel.“ Diesen Satz hört man derzeit in vielen mittelständischen Unternehmen. Fachkräfte sind schwer zu finden, die Wechselbereitschaft steigt – und gleichzeitig investieren Betriebe so viel wie nie in Programme zur Mitarbeiterbindung. Der aktuelle HR-Report zeigt: 69 Prozent der Unternehmen halten Mitarbeiterbindung für geschäftsrelevant. „Eigentlich müsste es also laufen. Tut es aber nicht“, sagt Rolf Dindorf, U
Aegis Critical Energy Defence Corp. (CSE: QESS) (OTCQB: QESSF) (FWB: JG6) („Aegis“ oder das „Unternehmen“), ein Entwickler von sicheren und resilienten Energiesystemen für kritische Infrastruktur, freut sich bekannt zu geben, dass das Unternehmen im Rahmen einer Kooperation mit der Ontario Tech University für den „Mitacs – Horizon Europe International Mobility Award“ (IMA) ausgewählt wurde.
Der Award unterstützt Aegis bei seinen Aktiv
Schluss mit dem Blindflug bei generativer KI: Ein neuartiges Messverfahren liefert ab sofort harte Daten darüber, welche Industriemarken von ChatGPT und Perplexity als Quellen zitiert werden.
