Mehr Toleranz im Umgang mit Senioren – ist das Anliegen von Feierabend.de zum 20. Geburtstag. Im Jubiläumsjahr lädt Deutschlands erste und bekannteste Online-Community auf eine Zeitreise ins Alter ein, um für die Erlebens- und Wahrnehmungswelt der Senioren zu sensibilisieren. „Der Feierabend AgeMan® Altersanzug simuliert die biologischen Veränderungen im Alter. Wenn einfache Alltagssituationen zu Herausforderungen werden, […]
Lärmschwerhörigkeit ist nach Hauterkrankungen in Deutschland die zweithäufigste Berufskrankheit.* Die volkswirtschaftlichen Kosten durch unversorgte Schwerhörigkeit in Deutschland liegen jährlich in Milliardenhöhe.** Ist die eigene Hörfähigkeit vermindert, kann es zu erhöhten Stressbelastungen und vermehrten Missverständnissen in der verbalen Kommunikation des Arbeitsalltags kommen. Eine höhere Fehlerhäufigkeit und eine Abnahme der Arbeitsproduktivität können weitere Folgen sein. Damit Hörminderungen […]
Der langjährige „FAZ“-Korrespondent Günter Bannas verlässt die politische Bühne mit einer versöhnlichen Bilanz. Eine Vereinnahmung von Journalisten durch Politiker sei in Berlin nicht stärker als in Bonn: „Früher war keineswegs alles besser. Beinahe gilt das Gegenteil“, schreibt Bannas in einem persönlichen Rückblick für die Journalisten-Fachzeitschrift „medium magazin“. Ende März geht der Leiter des FAZ-Hauptstadtbüros in […]
Die Wirtschaft in Deutschland brummt. Die Aktienkurse steigen auf immer neue Rekordhöhen, die Zahl der Arbeitslosen fällt auf Rekordtiefen. Gleichzeitig spaltet sich die Arbeitswelt und treibt Gewinner und Verlierer weiter auseinander. Das klassische Arbeitsverhältnis einer unbefristeten Vollzeitstelle wird immer seltener. Im Trend sind Minijobs, Zeitarbeit und Teilzeit. „mal ehrlich … was ist meine Arbeit wert?“ […]
Unter den besten 15 Prozent im nationalen Vergleich mit 740 Unternehmen – Top-Werte im Bereich der Jobzufriedenheit Amgen zählt erneut zu den besten Arbeitgebern Deutschlands. Zu diesem Ergebnis kommt eine Umfrage des Great Place to Work® Instituts, bei der Mitarbeiter aus rund 740 Unternehmen die Qualität und Attraktivität ihres Arbeitgebers bewertet haben. Das Biotechnologie-Unternehmen erreichte […]
Die Diginet GmbH mit ihren beiden Marken Pixum und artboxONE zählt zu den besten Arbeitgebern Deutschlands. So lautet die aktuelle Bewertung des unabhängigen Instituts Great Place to Work®. In der Kategorie 100-249 Mitarbeiter liegt Diginet unter den Top 10 im Wettbewerb «Deutschlands Beste Arbeitgeber 2018» und gehört damit zur absoluten Spitze in Deutschland. Grundlage des […]
Die konsequente Konzentration auf innovative und marktorientierte Lösungen zur Optimierung der Windenergie sichert die positive Unternehmensentwicklung von fos4X und führt zu anhaltend starkem Wachstum und erhöhtem Mitarbeiterbedarf. Erfolg durch marktrelevante Lösungen Die fos4X GmbH mit Sitz in München entwickelt und vertreibt faseroptische Sensoren und Messgeräte für den Haupteinsatz in Rotorblättern von Windenergieanlagen. Das Kerngeschäft beschränkt […]
Nach New York, Wien und Frankfurt a.M. fand am 16. März in München Europas längster mehrsprachiger Speaker Slam statt. Ein Speaker Slam ist ein mitreißender Vortragswettbewerb, der hochkarätige Nachwuchsredner mit Ausschnitten aus ihrem Bühnenprogramm zeigt. Nach einem großen Auswahlverfahren stellten sich die 57 Finalisten aus vier Nationen mit ihren hervorragend erarbeiteten Vorträgen zu unterschiedlichen Themen […]
Zum Equal Pay Day am 18. März erklärt Kristine Lütke, Bundesvorsitzende der Wirtschaftsjunioren: „Es ist im 21. Jahrhundert nicht hinnehmbar, dass Frauen und Männer für die gleiche Arbeit nicht das Gleiche verdienen. Anstatt um den Prozentsatz der Lohnlücke zu feilschen, sollten wir lieber die Ursachen angehen. Das sind vor allem die Berufswahl, die familiär bedingte […]
Eine neue Studie zum Equal Pay Day zeigt, dass der bundesweite Gender Pay Gap mit dem Alter immer größer wird. Demnach ist die Lohnlücke bei über 40-Jährigen doppelt so groß wie bei 20- und 30-Jährigen. Verbesserung bereits bei Berufseinstieg könnte ein Blick auf die Nachbarländer und deren Umgang mit Gehaltstransparenz bringen. Für die Studie wurde […]
