Anlässlich des Welttages der Menschen mit
Behinderungen warnt der Sozialverband SoVD vor einer Spaltung des
Arbeitsmarktes in Deutschland. "Das Rekordtief der Arbeitslosigkeit
darf nicht täuschen. Denn der Anteil schwerbehinderter Menschen an
der Gesamtarbeitslosigkeit hat mit 6,6 Prozent im Oktober 2015 einen
neuen Höchststand erreicht. Nach wie vor profitieren diese
Arbeitslosen nicht von der positiven Grundtendenz der allgemeinen
Beschäftigungssituation",
Die renommierte Personalberaterin Hedda Hanke
steigt bei InterSearch Executive Consultants als Partner ein und
führt den nordrhein-westfälischen Standort der Gesellschaft in Köln.
Hedda Hanke verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Beratung
und Begleitung von Unternehmen aus Industrie und Handel bei der
Besetzung von Positionen im Topmanagement.
Von Köln aus betreut Hedda Hanke mit ihrem Team Unternehmen in
ganz Deutschland, vor allem international
Der Wandel der Arbeitswelt birgt aus Sicht der
Berufsgenossenschaften und Unfallkassen Chancen und Risiken für
Arbeitsschutz und soziale Sicherheit. Das geht aus einem Kommentar
zum Grünbuch "Arbeiten 4.0" des Bundesministeriums für Arbeit hervor,
den ihr Verband, die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung, heute
veröffentlicht hat. Danach haben neue Technologien, Werkstoffe und
Produktionsverfahren das Potenzial, die Arbeitswelt sicherer und
gesünde
53.176 Zahnärzte sind in Deutschland in eigener
Praxis niedergelassen – nach durchschnittlich 11,4 Semestern
Studienzeit (exklusive der Assistenzzeit) und mehrheitlich nach
Übernahme einer Einzelpraxis. Das zeigen die Zahlen im aktuellen
Statistischen Jahrbuch der Bundeszahnärztekammer (BZÄK).
Die Zahnärzte sind im Durchschnitt 51,6 Jahre alt, beschäftigen
4,5 Mitarbeiter, verbringen 47,1 Stunden pro Woche in der Praxis,
davon 34,6 Stunden direkt am Patien
Heute hat der Tarifausschuss in Bremen die
Allgemeinverbindlichkeits-erklärung zum Azubi-Tarifvertrag abgelehnt.
Dazu Thomas Greiner, Präsident des Arbeitgeberverband Pflege: "Ich
begrüße die Entscheidung des Tarifausschusses sehr. Damit ist auch
klargestellt worden, dass Tarifpolitik auf den Verhandlungstisch von
Gewerkschaften und Arbeitgebern gehört. Einer "Zwangsbeglückung", wie
sie die geplante Allgemeinverbindlichkeitserklärung dargest
Heute hat der Tarifausschuss in Bremen die
Allgemeinverbindlichkeits-erklärung zum Azubi-Tarifvertrag abgelehnt.
Dazu Thomas Greiner, Präsident des Arbeitgeberverband Pflege: "Ich
begrüße die Entscheidung des Tarifausschusses sehr. Damit ist auch
klargestellt worden, dass Tarifpolitik auf den Verhandlungstisch von
Gewerkschaften und Arbeitgebern gehört. Einer "Zwangsbeglückung", wie
sie die geplante Allgemeinverbindlichkeitserklärung dargest
Die Welt zu bereisen ist ein Traum, den viele
Menschen haben. Doch für die allermeisten geht dieser Wunsch nicht in
Erfüllung. Neben monetären Aspekten, hindern vor allem Job, Familie
und das soziale Umfeld den Einzelnen daran, für eine gewisse Zeit,
alles hinter sich zu lassen. Doch es gibt Ausnahmen: So haben es die
beiden Schweizer Fränzi Zürcher und Simon Zryd geschafft, ihren
langgehegten Wunsch in die Tat umzusetzen.
Mehr als die Hälfte der multinationalen
Unternehmen (56 Prozent) erwartet nach einer aktuellen Studie von
Mercer für 2015/2016 eine Zunahme der kurzfristigen Entsendungen.
Insgesamt werden die zur Anwendung kommenden Entsendungsarten
vielfältiger. 54 Prozent der Studienteilnehmer rechnen im kommenden
Jahr mit einem Anstieg der permanenten Transfers, 50 Prozent sehen
erhöhten Bedarf an Entsendungen mit Entwicklungs- bzw.
Trainingscharakter. 47 Prozent der Unternehmen pr
Der Reiseveranstalter alltours sucht für seine qualifizierten
Angebote in den Bereichen Fitness, Sport und Personaltraining sowie
Kinder- und Jugendbetreuung rund 80 Mitarbeiter. Die neuen
Gästebetreuer werden ab dem Sommer 2016 die alltours Animationsteams
in Komfort- und Luxus-Hotelanlagen auf den Kanarischen Inseln, auf
Mallorca und in Griechenland unterstützen. Gleichzeitig können sie
dabei berufliche Auslandserfahrungen sammeln. Die Bewerbungsfrist
läuft
Der Arbeitgeberverband Pflege spricht sich mit
großem Nachdruck gegen den von der Bundesregierung vorgelegten
Referentenentwurf zum Pflegeberufegesetz aus. "Dieser Entwurf
benachteiligt alle Hauptschüler und damit die Mehrheit an Bewerbern,
die eine Ausbildung aufnehmen wollen, mit dem Ziel, in der
Altenpflege zu arbeiten. Das ist ein Hohn für ein Land, dass in den
nächsten Jahrzehnten mehr als 4,5 Millionen Pflegebedürftige zu
versorgen hat und dazu sehr vi
