Neuartige „BerufsHochschule“ führt zu zwei Abschlüssen: Beruf und Bachelor Management-Hochschule, Berufsschulen, IHK und Handwerkskammer kooperieren

Neuartige „BerufsHochschule“ führt zu zwei Abschlüssen: Beruf und Bachelor  Management-Hochschule, Berufsschulen, IHK und Handwerkskammer kooperieren

MANNHEIM. Ein völlig neuartiges Konzept der Verzahnung von beruflicher und akademischer Bildung soll den Unternehmen in der Region Fachkräfte sichern. Das Modell nennt sich „BerufsHochschule“ und ermöglicht jungen Menschen, in vier Jahren zwei Abschlüsse zu erreichen: einen Ausbildungsberuf sowie einen Bachelor-Abschluss. Beteiligt sind IHK Rhein-Neckar, Handwerkskammer Rhein-Neckar-Odenwald, die Hochschule der Wirtschaft für Management (HdWM) sowie […]

Neues vom OTRS Fork – OFORK: OFORK 9 mit neuem Prozess-Management

Das neue Prozess-Management der Software-Schmiede einraumwerk soll das Arbeiten mit Prozessen in OFORK 9 erheblich vereinfachen und übersichtlicher darstellen. Bisher konnte man Prozesse in OFORK, einem Fork des Ticketsystems OTRS, entweder über das ITSM-Modul im Bereich Change oder über das „alte“ Prozess-Mangement einrichten. Beide Varianten sind ohne entsprechende Schulung für den Anwender kaum umsetzbar gewesen. […]

INTER Lebensversicherung AG: Neue Fondsstrategie „Welt Nachhaltigkeit“ / Mit INTER MeinLeben® nachhaltig für das Alter vorsorgen

Ob plastikfreie Produkte im Supermarkt, der Verzicht auf Fleisch oder ein Beitrag zur Aufforstung unserer Wälder – immer mehr Menschen fordern Nachhaltigkeit ein. Aber nicht nur bei ihrem Konsumverhalten achten die Menschen zunehmend auf nachhaltige Aspekte – auch in der Finanzwelt spielen diese eine immer größere Rolle. Die INTER bietet ihren Kunden daher mit der […]

Gewinn des Sonderpreises beim FMH-Award 2020

Zwei weitere Podest-Plätze auf dem Siegertreppchen des bedeutenden Branchenpreises Premiere bei der 12. Auflage des renommierten FMH-Awards: Erstmals vergeben der Nachrichtensender n-tv und die FMH-Finanzberatung ihren „Oscar der Baufinanzierung“ in der Kategorie „Kundenzufriedenheit“. Premieren-Gewinner des Sonderpreises bei den Baugeldvermittler wurde die DTW | Immobilienfinanzierung aus Mannheim. Sie erzielte im Vergleich zur Konkurrenz die „Größte Kundenzufriedenheit“ […]

Gewinn des Sonderpreises beim FMH-Award 2020

Zwei weitere Podest-Plätze auf dem Siegertreppchen des bedeutenden Branchenpreises Premiere bei der 12. Auflage des renommierten FMH-Awards: Erstmals vergeben der Nachrichtensender n-tv und die FMH-Finanzberatung ihren „Oscar der Baufinanzierung“ in der Kategorie „Kundenzufriedenheit“. Premieren-Gewinner des Sonderpreises bei den Baugeldvermittler wurde die DTW | Immobilienfinanzierung aus Mannheim. Sie erzielte im Vergleich zur Konkurrenz die „Größte Kundenzufriedenheit“ […]

Früherer Boston Consulting Group Geschäftsführer Libor Kotlik wird Managing Partner bei CAMELOT (FOTO)

Früherer Boston Consulting Group Geschäftsführer Libor Kotlik wird Managing Partner bei CAMELOT (FOTO)

Seit 1. Januar 2020 ergänzt Libor Kotlik die Geschäftsführung des Beratungsspezialisten CAMELOT Management Consultants. Zuvor war er sechs Jahr lang bei der Boston Consulting Group als Managing Director und Partner für den Beratungsbereich Supply Chain Management in Europa verantwortlich. Gemeinsam mit den Co-Geschäftsführern Dr. Josef Packowski und Jorma Gall wird er das Strategieberatungsgeschäft der CAMELOT […]

Infrastruktur für die digitale Bildung – mit dem IT-Service-Net und TP-Link!

Infrastruktur für die digitale Bildung – mit dem IT-Service-Net und TP-Link!

Was zunächst einfach erschien, erwies sich schwieriger als gedacht! Einfach wäre LAN Kabel in den Räumen zu verlegen, dies scheitert jedoch an den Bauvorschriften und kann eine lange Beantragungszeit bedeuten. Damit die Schule schnell und unkompliziert an ihre Lösung kommt müssen deshalb andere Wege beschritten werden. Schappach und Grunwald zogen deshalb Eliseu Gomes, Inhaber von […]

Hays HR-Report 2020 / Unternehmen bei lebenslangem Lernen noch nicht auf der Höhe der Zeit (FOTO)

Hays HR-Report 2020 / Unternehmen bei lebenslangem Lernen noch nicht auf der Höhe der Zeit (FOTO)

Die immer kürzer werdenden Halbwertszeiten von Wissen zeigen Wirkung: Lebenslanges Lernen hat in Unternehmen einen sehr hohen Stellenwert, wie der neue HR-Report 2020 darlegt. Der Median für dieses Thema liegt bei 77 Punkten (Skala von 1 bis 100). Die Bereitschaft der Mitarbeiter, lebenslang zu lernen, fällt jedoch ungleich geringer aus. Hier liegt der Median nur […]