Versteckte Milliardenkosten durch Konflikte am Arbeitsplatz

Wie Konflikte am Arbeitsplatz Unternehmen belasten – und was dagegen hilft

Wie Konflikte am Arbeitsplatz Unternehmen belasten – und was dagegen hilft

Kommunale Arbeitgeber fordern ein der haushälterisch prekären Lage angemessenes Gesamtpaket / Entgeltforderung und drei zusätzliche freie Tage haben Mehrkosten von fast 15 Milliarden Euro zufolge

Während viele Konkurrenten noch auf das Ende des Winters warten müssen, bereitet Goldexplorer Sitka ein Winterbohrprogramm von 30.000 Metern bereits vor!

Goldressourcenerweiterung im Fokus

Für die Februarausgabe ihrer Zeitschrift "Test" hat die Stiftung Warentest sieben Anbieter von Online-Nachhilfe unter die Lupe genommen. Zwei bekamen die Note "gut", alle anderen ein "befriedigend". Am besten bewertet wurde mit einer Gesamtnote von 2,3 der Studienkreis. Das Institut überzeugte sowohl im Praxistest als auch mit seiner Webseite. Getestet wurden außer dem Studienkreis die Anbieter Lernigo (Note 2,5), Cleverly (2,8), Easy Tutor (2,9), Bi

– IT-Security Experten weiter nachgefragt
– Stärkster Rückgang bei der Suche nach HR-Fachkräften
– Auch Nachfrage nach Ingenieuren und Finanz-Experten kühlt ab
Die deutsche Wirtschaft bleibt auch im vierten Quartal 2024 angespannt. Das lässt sich branchenübergreifend an einer weiterhin sinkenden Fachkräftenachfrage ablesen. Nachdem die Unternehmen schon im dritten Quartal 2024 über alle Bereiche hinweg weniger Stellen ausgeschrieben hatten, setzt s

Als Chief Financial Officer verantwortet Ulrich Edelmann die Bereiche Finance& Accounting, Controlling, Operations, IT, Legal und HR. Darüber hinaus wird er eine wesentliche Rolle im M&A Umfeldübernehmen.

– Mehr als jedes zweite Unternehmen (55 %) erwartet bis 2030 eine zunehmende wirtschaftliche Bedeutung der Region
– Mittel- und Osteuropa wird als Investitionsstandort attraktiver: 42 % wollen hier auf Jahressicht investieren; 56 % binnen fünf Jahren
– Top-3-Standortfaktoren: Binnennachfrage (40 %), Verfügbarkeit qualifizierter Fachkräfte (37 %) sowie niedrige Arbeitskosten (33 %)
– Top-3-Zielländer für Investitionen: Polen (51 %), Rumänien (43 %) sowie Ukraine (41