Ostdeutscher Sparkassenverband setzt bei Gesundheitsmanagement auf Integrata
Gesundheitsförderungsmaßnahmen zum Wohl der Mitarbeiter
Vesterling Personalberatung bei Zertifizierung nach ISO 9001:2008 mustergültig
München, 24. Juli 2012. Die Vesterling Personalberatung hat sich erfolgreich für ihr Qualitätsmanagement nach DIN EN ISO 9001:2008 zertifizieren lassen. Nach Aussage des Auditors hätte Vesterling beim Qualitätsmanagement einen Platz unter Deutschlands Kundenchampions verdient. Das Audit erfolgte am 21. Juni durch die TÜV SÜD Management GmbH. Für Geschäftsführer Martin Vesterling ist das Zertifikat eine konsequente Bestätigung der bisherigen
Zug oder Auto bei geschäftlich bedingten Reisen
In einem neuen Beitrag auf http://www.unternehmer-blog.net stellt Dr. Andreas Hövelmann, Inhaber von CES Coaching für Existenzgründer und Selbstständige, seine Art des geschäftlichen Verreisens dar. Er zeigt, dass geschäftlich bedingte Zugfahrten preiswerter sein können als Fahrten mit dem Auto. Dies wird an Hand eines konkreten Beispiels dargestellt. Unterstellt wird eine Geschäftsreise von Aachen aus in einen Ort, der 50 km hinter Stuttgart liegt. Unter
Jetzt auf startnext.de: cleap? mobiles bezahlen – per Smartphones&Tablet-PC
Startup aus Münster entwickelt mobiles Bezahlsystem per QR-Code für iOS-, Windows- und Android-Geräte
DGFP on Air – Die DGFP lädt am 14. September 2012 zum Online-Dialog
Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) öffnet am 14. September 2012 zum ersten Mal virtuell ihre Türen: Beim Online-Event stellen sich Geschäftsführung und Mitarbeiter der 60 Jahre bestehenden Fachorganisation für Personalmanagement und -führung einen ganzen Tag lang auf facebook, XING, Twitter, Google+ und dem Online-Portal zum Dialog. Gemeinsam mit Managern der Mitgliedsunternehmen sowie HR- und Social Media-Experten bietet die DGFP e
S-UBG verkauft ihre Anteile an Kosmetikhersteller Dr. Babor
Erfolgreicher Exit nach 12-jährigem Investment an Aachener Familienunternehmen
I-WE-ENERGY – Alle bewegen sich! – Menschenentwicklung löst Fachkräftemangel
Wenn Unternehmen in Deutschland weiter an der klassischen Personal-entwicklung und Stellenbeschreibung festhalten, werden sie auch in den nächsten Jahren unter dem Fachkräftemangel leiden. Zu diesem Ergebnis kommen die Ratinger Personal- und Organisationsexperten Ralf Overbeck und Dr. Fritz Heinzl im Rahmen einer internen Studie. Nach ihren Schätzungen könnten rund 50% aller Wirtschafts¬unternehmen in Deutschland mit weniger Personal 10 bis 20% produktiver sein. „Wir brau
Testbirds.de ist 3. Sieger beim Münchener Businessplan Wettbewerb 2012
München, 25.07.2012 – Im Finale des renommierten Münchener Businessplan Wettbewerbs wurde die Testbirds GmbH, führender Anbieter von Crowdtesting-Lösungen für Unternehmen, am Montagabend mit dem dritten Platz ausgezeichnet. In der stillgelegten Münchner Kesselhalle prämierte das Finanzierungs- und Coachingnetzwerk evobis vier innovative Teams aus den Bereichen Internet & Web sowie Life Science.
Am Münchener Businessplan Wettbewerb haben in diesem J
BearingPoint verstärkt Führungsriege um sieben neue Partner / Ausbau der Beratungsschwerpunkte Banking, Compliance, Supply Chain Management sowie Healthcare im deutschen Markt
Die Management- und Technologieberatung
BearingPoint (www.bearingpoint.com) hat seine Führungsriege um sieben
neue Partner erweitert. Damit tragen nun 142 Teilhaber die
persönliche Verantwortung für das Beratungsgeschäft. In Deutschland
wurden Banken-Experte Dr. Robert Bosch (45), Compliance-Spezialist
Oliver Engelbrecht (42) sowie Stefan Penthin (39), der sich auf das
Gebiet Supply Chain Management spezialisiert hat, zum Partner
benannt. Alle drei neuen Teilhaber trage
Deutschlands Olympia Team mit Nachholbedarf im Internet / Radsportler und Tennisspieler lieben Twitter – Taekwondo-Kämpfer und Turner setzen auf Facebook
Deutschlands Team für die Olympischen Spiele in
London tut sich schwer mit dem Internet. Nur 42% der 392 Athleten des
Olympia-Teams besitzen eine Homepage, magere 30,2% eine
Facebook-Page. Mit 18,2% nutzen noch weniger Twitter als Marketing-
und Kommunikationsinstrument. Das ergibt eine Studie der
Digital-Beratung kpunktnull aus Düsseldorf.
"Gerade in Zeiten, da Sportförderung kritisch hinterfragt wird und
der Kampf um Sponsoren immer härter wird, böte Social
