Die Unternehmen in Deutschland sind angesichts
des Fachkräftemangels mehr denn je auf Talente aus den eigenen Reihen
angewiesen. Dennoch verzichten knapp zwei Drittel der Firmen auf
interne Förderprogramme, die ihren Mitarbeitern zum beruflichen
Aufstieg verhelfen. Dies ergab eine bevölkerungsrepräsentative Studie
der Unternehmensberatung ROC-Gruppe. 4.000 Arbeitnehmer in
Deutschland, Frankreich, Großbritannien und den USA wurden befragt.
Die abschlagsfreie "Rente mit 63" wird
voraussichtlich in 80 Prozent der mittelständischen Betriebe in
Anspruch genommen. In rund jedem fünften Unternehmen könnten sogar
mehr als zehn Prozent der Belegschaft früher als erwartet in den
Ruhestand gehen.Damit dürfte sich der Fachkräftemangel in den
kommenden Jahren weiter zuspitzen, wie aus der Studie "Personaltrends
im deutschen Mittelstand 2014" der Baumann Unternehmensberatung
hervor geht.
PwC-Umfrage: "Made in Germany" ist für
neun von zehn Konsumenten ein Kaufargument / Unternehmen fürchten
bürokratischen Aufwand durch EU-Verordnung / Bei Wegfall des Labels
drohen Umsatzverluste
Die geplante EU-Verordnung zu Herkunftsbezeichnungen wie "Made in
Germany" dürfte Verbraucher verunsichern und Unternehmen stark
belasten. Wie aus einer repräsentativen Befragung der
Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft PwC hervor geht
Ihn faszinieren zwei Dinge: Alles was neu ist
und alles, was zur Nr. 1 führt. Er ist der "New Spirit" Business
Speaker. Über 2.100 Auftritte vor mehr als einer halben Million
Menschen zeigen die Akzeptanz seiner Konzepte. Seit 30 Jahren
begeistert, motiviert und inspiriert Edgar K. Geffroy für neue
Chancen und bricht dabei gewohnte Denkmuster auf.
Durch seinen unermüdlichen Pioniergeist ist Edgar K. Geffroy mit
seinen Business-Vorträgen stets am Puls
Die offizielle Presseinformation in englischer
Sprache finden Sie hier: http://ots.de/RL24T
Über Steria (www.steria.com)
Steria bietet Business-Services auf Basis modernster
Informationstechnologien und verbindet die tiefgehende Kenntnis der
Geschäftsprozesse seiner Kunden mit einer umfassenden Expertise in IT
und Business Process Outsourcing. So gelingt es dem Unternehmen, den
Herausforderungen seiner Kunden mit innovativen Lösungen zu begegnen.
Durch seinen kooperati
Auf der heute beginnenden Hannover Messe malen
Manager selbstbewusst das Bild von der vierten industriellen
Revolution (Industrie 4.0). Doch nach Meinung ihrer eigenen
Mitarbeiter hinken die deutschen Unternehmen auf dem Weg in die
digitale Zukunft hinterher. Rund sechs von zehn Arbeitnehmern sehen
sich privat besser auf die neuen Technologien vorbereitet als ihre
Arbeitgeber. Und mehr als jeder zweite Mitarbeiter meint, dass seine
Firma Nachhofbedarf im Umgang mit sozialen Netzwerken hat
Fast die Hälfte (46 Prozent) der
europäischen Krankenhäuser ist in einer wirtschaftlichen Schieflage
und nahezu jedes fünfte hat ein stark erhöhtes Insolvenzrisiko. Zu
diesem Ergebnis kommt die Studie "European Hospital Rating Report"
des Managementberatungs-, Technologie- und Outsourcing-Dienstleisters
Accenture in Zusammenarbeit mit dem Rheinisch-Westfälischen Instituts
für Wirtschaftsforschung (RWI). Die Ergebnisse zeigen eine starke
paneurop&
PwC Deutschland baut den Bereich
IT-Beratung aus. Zu diesem Zweck hat PwC Deutschland eine
Vereinbarung zur Übernahme der Duisburger cundus AG unterzeichnet.
cundus ist einer der führenden IT-Spezialisten im deutschen Markt für
bedarfsorientierte und individuelle Lösungen in den Bereichen
Business Intelligence (BI), Corporate Performance Management (CPM),
externes und regulatorisches Berichtswesen sowie XBRL. Die
Transaktion steht noch unter dem Vorbehalt der zustä
Der Zusammenschluss von Booz
& Company und PwC ist erfolgreich abgeschlossen. Alle
aufsichtsrechtlichen Genehmigungen liegen vor und alle Bedingungen
für ein Closing dieser Transaktion sind erfüllt. Booz & Company ist
von heute an offiziell ein Teil des weltweiten PwC-Netzwerks.
Booz & Company ändert mit dem Zusammenschluss seinen Markennamen
in Strategy& (gesprochen: Strategy and). Der Markenwechsel wurde aus
rechtlichen Gründen notwendig. Der neue
– Die nächste Revolution durch Industrie 4.0 ist eine Chance für
Europa – und passt zum europäischen Modell
– Die europäische Industrie hat in den vergangenen 20 Jahren mehr
als zehn Prozent Marktanteil weltweit verloren
– Im gleichen Zeitraum haben aufstrebende Länder ihren weltweiten
Marktanteil auf 40 Prozent verdoppelt
– Starker Jobverlust in der europäischen Industrie in den
vergangenen Jahren: Etablierte Märkte wie
