
Als Personalberater liegt sein Schwerpunkt auf der Besetzung von Führungspositionen im Mittelstand, Familienunternehmen und internationalen Firmengruppen.
Vor seinem Start bei Höchsmann & Company war er mehr als acht Jahre im Executive Search tätig – zunächst in zwei international führenden Personalberatungen, zuletzt in einer spezialisierten Boutique. In dieser Zeit hat Robin Walczack mehr als 100 Positionen erfolgreich besetzt, vom Teamleiter bis zur C-Level-Führungskraft. Sein Branchenfokus liegt auf Maschinen- und Anlagenbau, Automobilindustrie und Zulieferer, Automatisierung, Immobilienwirtschaft, Beratung und Private Equity.
In seiner neuen Position bei Höchsmann & Company wird Robin Walczak insbesondere Mandate in Veränderungs- und Nachfolge-Situationen begleiten. Seine Erfahrung sowie sein tiefes Verständnis für komplexe Unternehmensphasen und seine analytische Stärke machen ihn zu einem wertvollen Impulsgeber für Mandantinnen und Mandanten.
„Wir stellen Höchsmann & Company zukunftsfest auf – mit einem Team, das Erfahrung und unterschiedliche Perspektiven verbindet. Robin Walczak steht für eine neue Generation von Beratern, mit der wir jüngere Führungskräfte auf Kunden- und Kandidatenseite noch gezielter erreichen. Gleichzeitig setzen wir auf das Wissen und die Erfahrung unseres langjährigen Teams – diese Kombination bietet einen Mehrwert für unsere Kunden“, sagt Thorsten Amend-Schnaar, geschäftsführender Gesellschafter von Höchsmann & Company.