Zu den heute vom Statistischen Bundesamt vorgelegten Auszubildendenzahlen in der Pflege sagt der Präsident des Bundesverbandes privater Anbieter sozialer Dienste e.V. (bpa), Bernd Meurer:
"Ein Taschenspielertrick der Bundesregierung: Die steigende Zahl der neuen Ausbildungsverträge ist kein Grund zum Feiern. Entscheidend ist doch, wie viele Pflegekräfte nach erfolgreicher Ausbildung in der Versorgung ankommen. Hier sind die Zahlen im Vergleich zum Vorjahr um mehrere tausend
Wie wählen Jugendliche heute zwischen KI, Social Media und nationaler wie globaler Unsicherheit ihren Beruf? Und warum tun sich Betriebe schwer, die junge Generation zu erreichen? Eine neue dreiteilige Interview-Reihe beleuchtet diesen Themenkomplex: Simon Schnetzer bringt Erkenntnisse seiner Studie "Jugend in Deutschland 2026" (https://www.simon-schnetzer.com/jugendstudien/jugend-in-deutschland-2026) ein, während Monika Uhl Erfahrungswerte aus dem Online-Tool Ausbildungskomp
Der Arbeitgeberverband der Sparda-Banken hat heute in den Tarifverhandlungen mit ver.di ein Angebot für einen neuen Vergütungstarifvertrag unterbreitet.
Das Angebot sieht bei einer Laufzeit von 24 Monaten bis zum 31. März 2028 eine Erhöhung der Tarifgehälter zum 1. Juli 2026 um 2,75 Prozent sowie eine weitere Tariferhöhung zum 1. Juli 2027 um 2,5 Prozent vor. Für den Zeitraum vom 1. April bis zum 30. Juni 2026 ist zudem eine Einmalzahlung in Höhe von 250
Die ENTRO Unternehmensgruppe hat sich an der Lütjen GmbH beteiligt, einem etablierten Spezialisten für Industrie- und Brandschutztore im Großraum Bremen. Mit Lütjen wächst die Gruppe auf zwölf Beteiligungen und verdichtet ihre Präsenz in Norddeutschland weiter – an der Seite bestehender ENTRO-Unternehmen wie KHT Industriepartner GmbH und Gebr. Kuttner GmbH.
ENTRO Unternehmensgruppe: Wachstumskurs in Brandschutz, Zutritts- und Sicherheitstechnik
Vom Customer-Service-Job in Lissabon bis zum Sous Chef auf der Mein Schiff Flotte: Das Portal auslandspraktikum.de bündelt ab sofort geprüfte, gut bezahlte Auslandsjobs aus über 15 Ländern.
Der Einstieg in den Arbeitsmarkt wird für viele junge Menschen immer schwieriger. Unternehmen schreiben deutlich weniger Junior-Stellen aus und setzen verstärkt auf erfahrene Mitarbeiter – ein sogenanntes „Junior-Paradoxon“.
Gleichzeitig hat sich die Zahl neuer Stellen seit dem Boom-Jahr 2022 fast halbiert. Besonders betroffen sind Akademiker, deren Qualifikationen oft nicht mehr zur Nachfrage passen.
Der Arbeitsmarkt dreht sich gerade komplett: Während Einst
Die Schulzeit ist für Kinder und Jugendliche eine prägende Phase. Neben Klassenarbeiten, Hausaufgaben und sozialen Herausforderungen stellt sich irgendwann eine besonders wichtige Frage: Wie soll es nach der Schule weitergehen? Ausbildung, Studium, Freiwilligendienst, Praktikum oder doch erst einmal Orientierung sammeln?
Viele Jugendliche fühlen sich von diesen Möglichkeiten überfordert. Genau hier können Lehrerinnen und Lehrer eine entscheidende Rolle spielen. Die
Zwischen schnellen Reichtumsversprechen, fragwürdigen Trading-Ausbildungsangeboten und wachsender Skepsis hat sich Smart Trading Gains rund um Geschäftsführer Thomas Wabnig in Österreich einen Namen gemacht. Doch was steckt wirklich hinter dem Ausbildungszentrum aus Graz – und wie seriös ist die Trading-Ausbildung tatsächlich?
Steigende Lebenshaltungskosten, wirtschaftliche Unsicherheit und der Wunsch nach mehr finanzieller Freiheit sorgen dafür, dass si
In vielen Bundesländern laufen derzeit die Abiturprüfungen. Für zahlreiche junge Menschen beginnt damit in Kürze ein neuer Lebensabschnitt. ONESTY nimmt diesen wichtigen Moment zum Anlass, um Abiturientinnen und Abiturienten Orientierung zu geben: beim Thema Absicherung, aber auch bei der Frage, wie ein beruflicher Start mit Sinn, Perspektive und persönlicher Entwicklung aussehen kann.
