Fachlich brillant, menschlich überfordert?

Neues Buch zeigt, warum Führung emotionale Intelligenz braucht

Neues Buch zeigt, warum Führung emotionale Intelligenz braucht

Der Inhaber der Unternehmensberatung K&P reflektiert in ihm in Romanform, warum so viele Transformationsprojekte scheitern bzw. nicht "nach Plan" verlaufen.
Warum scheitern so viele (digitale) Transformationsprojekte? Warum funktioniert die beste Change-Strategie oft nicht? Warum widersetzen sich Mitarbeitende bzw. allgemein Menschen so häufig dem Vernünftigen und Notwendigen? Um diese und ähnliche Fragen dreht sich das neue Buch von Prof. Dr. Georg Kraus mit dem Ti

Ehemaliger Marine-Hubschrauberpilot, Airbus-Manager und Unternehmensberater Mike Hoofdmann veröffentlicht sein Buch – Mayday im System – das hinter die Kulissen organisationaler Realität blickt.

Grundlegende Bedeutung einer Gesellschaftsverfassung wird in diesem neuen Buch anschaulich vorgestellt.

Stellen Sie sich vor, Sie investieren Monate in ein KI-Projekt – und am Ende scheitert es. Nicht wegen der Technik, sondern weil niemand mitzieht. Der Grund: Ängste & Wiederstände blockieren es.

Das neue Buch für Führungskräfte

Berlin – Immer mehr Menschen in Deutschland leiden unter chronischem Stress, mentaler Erschöpfung und dem Gefühl, den Anforderungen des Lebens nicht mehr gewachsen zu sein.

Saarländischer Unternehmer erobert die Bühnen als Top-Speaker

Ein Buch als Kundenmagnet – was ist dran an diesem Trend?

Ben Schulz trifft mit seinem Buch"Führungskräfte als Hoffnungsträger" den Nerv der Zeit