Fachlich brillant, menschlich überfordert?
Neues Buch zeigt, warum Führung emotionale Intelligenz braucht
Moderne Führung unter Druck: Welche Kompetenzen Führungskräfte heute wirklich brauchen
Steigende Anforderungen verändern den Führungsalltag grundlegend. Gefragt sind heute vor allem Klarheit, Anpassungsfähigkeit und ein sicherer Umgang mit Menschen und Veränderungen.
Führungskräfteentwicklung: Schlüssel zum langfristigen Unternehmenserfolg
Mit gezieltem Coaching und Mentoring entwickeln sich Führungskräfte kontinuierlich weiter und meistern neue Herausforderungen.
Fachkräftemangel ist auch ein Beziehungsproblem: Unternehmen mit EQ-Leadership halten Talente messbar besser
Neue Daten zeigen: Wechselbereitschaft steigt, Bindung bleibt niedrig. Herzig EQ fordert "Führung als Systemisches Beziehungsmanagement" – und nennt zwei sofort wirksame Hebel.
Führungskräfteentwicklung: Der Schlüssel zum Erfolg in der modernen Unternehmenslandschaft
Durch gezielte Führungskräfteentwicklung werden sowohl die Führungskompetenzen als auch die Unternehmenskultur gestärkt.
Studie: Unternehmen scheitern an Führung, nicht an KI
HR Trends Report 2025 warnt: Fehlende emotionale Intelligenz und Selbstführung gefährden Unternehmen stärker als technologische Lücken.
Excellence Award für Keynote Speakerin Nina Ofenloch
Leadership mit Herz: Juristin, Unternehmerin und Bestsellerautorin erhält Auszeichnung für ihre Vision moderner Führung
Authentizität im Berufs- und Privatleben.
Sich zeigen, statt verbiegen: Der unterschätzte Hebel für Vertrauen, Führung und Kulturwandel!"
Emotionen: Die unterschätzte Kraft unseres Lebens
In einer Welt, die Effizienz und Leistung feiert, geraten Emotionen oft ins Abseits. Doch sie sind weit mehr als flüchtige Zustände – Emotionen sind Energie. Und wie jede Energie will auch diese fließen. Wird sie blockiert, hat das weitreichende Folgen: für unsere psychische Gesundheit, unser soziales Verhalten – und sogar für unseren Körper.
Viele Menschen tragen emotionale Blockaden in sich, ohne es zu wissen. Verletzungen aus der Kindheit, Traumata, nicht geleb
Der Einfluss emotionaler Intelligenz auf Erfolg und Beziehungsfähigkeit
Emotionale Intelligenz (EI) bezeichnet die Gesamtheit der Fähigkeiten, die eine Person hat, um Emotionen zu erkennen und zu verstehen.
