DEKRA Arbeitsmarkt-Report 2013: Mitarbeiter aus dem EU-Ausland sind gut qualifiziert und hoch motiviert / Willkommenskultur ist maßgeblich für eine erfolgreiche Integration / Unternehmen wünschen Beschleunigung und Standardisierung sowie stärkere Entbürokratisierung der Anerkennungsverfahren
Kooperationsverbünde und Know-how-Sharing liegen im Trend – Wissensmanagement wird zur strategischen Ressource
Der stetig steigende Wettbewerbsdruck und die zunehmende Globalisierung der Zuliefererketten führen zu immer komplexeren Auftaktprozessen und unüberschaubaren Kostenstellen. Hinzu kommt, dass trotz begrenzten Budgets das Portfolio immer vielseitiger wird und in immer kürzeren Lebenszyklen neue Produkte auf den Markt gebracht werden. Diese Prozesse zu überblicken, setzt langjährige Erfahrung voraus – Wissen, das an keiner Universität erlernt werden kann. ASE Automoti
Deutsche Ingenieure stehen vor großen Herausforderungen.
Unternehmen setzen verstärkt auf eigene Ausbildung
Autor Thilo Baum im Radioüber entscheidende Kompetenzen im Arbeitsleben
DEKRA Arbeitsmarkt-2012:Meisterabschluss eröffnet Fachkräften gute Karriere-Perspektiven / Fachkräfte-Engpass durch gezielte Entwicklung nicht-akademischer Mitarbeiter ausgleichen
Interdisziplinärer Expertenverbund zeigt Wege aus der Kleinunternehmerfalle – SoHos brauchen ganz besonders individuelle Konzepte
5. Berliner PE-Forum: Experten geben Impulse für die Praxis
Der Personalberater, Internationalisierungs- und IT-Spezialist Dr. Thomas Wendel blickt auf zehn wechselvolle Jahre zurück – tw.con.: eine Unternehmensberatung im Wandel der europäischen Wirtschaft
