Das Web-Portal „www.Blue-Card-Jobs.com“ bietet seit Mitte 2012 mit Beginn der Blue-Card-EU-Richtlinie einen Anlaufpunkt für Jobsuchende aus dem Ausland. Die bereitgestellten Informationen, Anträge und Jobs machen nicht nur personalsuchenden Unternehmen und ausländische Bewerber neugierig, sondern bieten gleichzeitig einen guten Einstieg in das Thema der Blue-Card.
Welche Arbeitsmarktpolitik bekommt Deutschland mit der neuen Koalition?
Vor welchen Herausforderungen steht die neue Bundesregierung?
Welche Arbeitsmarktpolitik braucht Deutschland nach der Wahl?
Ein stiller Star der Werbewirtschaft sucht die High Potentials Deutschlands.
Das neue Online-Netzwerk für Schulen und ihre Partner, SchulePLUS, erleichtert das Engagement von Personalverantwortlichen, die sich in Schulen engagieren möchten. Schon heute sind mehr als 30 Prozent aller Berliner Schulen bei SchulePLUS registriert.
Die Rekrutierung ausländischer Fachkräfte ist in der deutschen Wirtschaft stark von der Unternehmensgröße abhängig. Insgesamt beschäftigen derzeit 13 Prozent aller Unternehmen in Deutschland ausländische Fach- und Führungskräfte. Unter den Großunternehmen ab 500 Mitarbeitern sind es dagegen 58 Prozent. Zudem planen 55 Prozent der großen Unternehmen, in den kommenden zwölf Monaten Personal aus dem Ausland einzustellen (10 Prozent aller Unternehmen). Zu diesem Ergebnis kommt eine repräsentative St…
Indien als Ausgangspunkt für neue Wettbewerbsvorteile. Am 26. September 2013 veranstaltet die BEO GmbH in Endingen gemeinsam mit der Unternehmensberatung Dr. Wamser + Batra GmbH ein Tagesseminar mit Informationen, Hintergründen, Erfahrungen, Anleitungen und einem Austausch über Chancen und Risiken für Unternehmen, die den indischen Markt als Potential für Absatz oder Ressource für qualifiziertes Personal erschließen wollen.
?Arbeit der Zukunft ? Zukunft der Arbeit?
30. PEAG Personaldebatte zum Frühstück
