Speed-Dating für Frauen mit Karriereabsichten auf der women&work
In vier Minuten erfahren, wie die Karriere besser laufen kann? Das geht. Auf der Messe women&work am 5. Mai in Bonn bietet das Internetportal „Mentoring D“ (www.mentoring-d.de) diesen neuen Weg an, jungen Frauen berufliche Hilfestellung zu geben. Versierte Mentorinnen stehen zwischen 12.00 und 17.30 Uhr für „Mentoring4Minutes“ bereit: zum Beispiel Brigitte Mrochen, Personalexpertin von der DZ Bank, die Ingenieuri
Die Weiterbildungsakademie carriere & more hat in den vergangenen zwei Jahren ihr Geschäftsvolumen verdoppelt. Inzwischen erwirtschaftet das 1996 gegründete Unternehmen rund 2,5 Millionen Euro und schulte bundesweit an zehn Standorten rund 5000 Menschen. Schwerpunkt der Akademie sind IHK-Lehrgänge, die Teilnehmer in der Hälfte der sonst am Markt üblichen Zeit absolvieren. Wobei die Besteherquote auf Anhieb bei 80 Prozent liegt, 20 Prozent über der vom Deutschen
– Engineering-Dienstleister mit mehr als 750 Stellenangeboten auf dem"Job&Career Market"der Industrie-Leitmesse- Der"schnellste Markenbotschafter"des Unternehmens präsentiert seinen Renn-MINI- Vorstand Hendrik Krämer steht für Journalistengespräche zur Verfügung
Linz 22. 03. 2012. Schon zum zweiten Mal spricht das Erfolgskonzept Karriereforum für sich. 56 renommierte Unternehmen präsentierten ihre aktuellen Karrierechancen für zielstrebige Arbeitnehmer.
Was verstehen Studierende unter dem Begriff „Karriere“? Glauben sie, dass Karriere und Familie heute miteinander vereinbar sind? Wie denken sie über die Frauenquote? Welchen Führungsstil halten sie für den besten? Diese und viele weitere Fragen stellte die die AoN – AGENTUR ohne NAMEN GmbH, Veranstalter der women&work, Deutschlands größtem Messe-Kongress für Frauen, gemeinsam mit der Studentenorganisation MTP – M
Platz 15 für eismann beim Wettbewerb"Deutschlands kundenorientierteste Dienstleister 2012"/ eismann-Kunden stellen Tiefkühl-Experten besonders gute Noten aus
