Homeoffice oder die „alte Normalität“?

Ulla Schnee gibt interessante Aufschlüsseüber die neue Wertigkeit des Begriffs"Normalität" in Unternehmen.
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Das Streben nach Erfolg, Wachstum mit Nachhaltigkeit – Werte, die für Langfristigkeit, Zufriedenheit und Mehrwert stehen – Investieren leicht gemacht – Zwischenruf von Dr. Peter Riedi aus dem Fürstentum Liechtenstein.
BeDigitallyCompetent: Das neue eBook zum Management der digitalen Transformation – aus den praktischen Erfahrungen im Lernen für den digitalen Wandel von den führenden Unternehmen weltweit.
In "Führung ist keine Raketenwissenschaft" zeigen die Businesstrainer Daniel Mehde und Carsten Banse, wie man als Führungskraft mit nur wenig Konflikten und Kämpfen seine Ziele erreichen kann.
Michael Jagersbacher betrachtet in "Covid Chance" die Fragen, die die Gesellschaft nun wirklich weiter bringen könnten.
Sie vermissen den persönlichen Einsatz aller Mitarbeiter?
Hier ist die Lösung: Das Webinar "Zielvereinbarungen und Führungsgespräche
erfolgreich führen"
Zuhören und Verstehen ist die Grundlage für wertschätzende Kommunikation. Thomas Eckardt, Diplom-Psychologe im Gespräch: "Führungserfolg basiert immer auf der richtigen Art zu kommunizieren."
Wolfgang Wrobel stellt in "Hirn Herz & Haltung" eine Systematik, mit der sich Hundeführer in verschiedenen Situationen methodisch flexibel sein können.
Mit zunehmender Verantwortung nehmen auch Druck und Erwartungshaltungen zu. Wie aus Belastung ein inspirierendes Leadership wird, zeigt der diplomierte Psychologe Thomas Eckardt mit diesem Buch.
Mario A. Huber stellt in "CHEF, JETZT REICHT–S!" 88 kritische Motivationsfehler vor und zeigt, wie man diese vermeiden kann.