Recruiting wird härter
Wir senken schulische Leistungsanforderungen – und wundern unsüber fehlende Fachkräfte
Talent zu erkennen ist die Kunst, um Wachstum zu schaffen
Studien zeigen, dass Unternehmen, die Kompetenzen und Potenzial anstelle von Lebensläufen bewerten, innovativer sind, Fehlbesetzungen reduzieren und Fachkräfte langfristig halten.
Bewerbermangel lässt nach – Neueinstellungen werden teurer
Randstad-ifo-Studie: Jahresausblick Personal 2026
JobInstant setzt neue Akzente im Recruiting: Gummersbacher Dienstleister etabliert alternative Wege in der Personalbeschaffung
Mit einem klar strukturierten, provisionsfreien Modell positioniert sich JobInstant aus Gummersbach als ernstzunehmende Alternative zu klassischen Headhuntern und Social-Recruiting-Anbietern. Der Dienstleister reagiert damit auf zentrale Entwicklungen im Personalmarkt und bietet Unternehmen einen qualitätsorientierten Ansatz zur nachhaltigen Stellenbesetzung.
HR7 GmbH: Starkes Wachstum gegen den Branchentrend
Auszeichnung zum Wachstumschampion 2026
Personalvermittlung mit NewLifeJobs: Jetzt mehr Tempo
Neues Recruiting-Zeitalter: NewLifeJobs startet digitale Plattform für nationale und internationale Mitarbeiter in Deutschland
abresa eröffnet weiteren Standort in Hamburg
Mit dem Schritt in die Hansestadt setzt die abresa GmbH ihren kontinuierlichen Expansionskurs fort. Im ersten Quartal 2026 wird das neue Team in Hamburg seine Arbeit aufnehmen.
Schwalbach, 22. Oktober 2025. Mit der Eröffnung des Standorts in Hamburg baut die abresa GmbH ihre Präsenz in Norddeutschland gezielt aus. Damit wird das HR-Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen künftig noch näher an seinen Kunden in der Region sein.
"Die Entscheidung für Hamburg fie
Personalmesse München 2025 powered by Zukunft Personal
15. – 16. OKTOBER 2025 | MOC MÜNCHEN
25 Jahre ZP Europe: 2025 mit Rekordergebnis
Jubiläumsmesse feiert 3 Tage HR-Ökosystem
HARD SKILL gegen Fachkräftemangel: Active Deep Sourcing und KI als innovativer Recruiting-Ansatz
Mit einem in Deutschland einmaligen Ansatz aus Active Deep Sourcing und KI unterstützt HARD SKILL Unternehmen bundesweit, Stellen schneller, passgenau und budgetfreundlich zu besetzen.
