Unternehmensnachfolge in Ost-Brandenburg: Modellprojekt unterstützt kleine Betriebe

Ost-Brandenburg, 6. Oktober 2026 – Wie kann ein kleiner Betrieb seine Nachfolge vorbereiten und zugleich zukunftsfähig bleiben? Das Modellprojekt „Zukunft hat Herkunft – Erfahrung trifft Innovation“ unterstützt Unternehmen in Ost-Brandenburg mit Workshops, individuellem Mentoring und regionalem Austausch.
Das Angebot richtet sich an Betriebe mit fünf bis zehn Mitarbeitenden, deren Übergabe von Geschäftsführung und Inhaberschaft in den nächsten ein bis drei Jahren ansteht. Teilnehmen können Unternehmen aus Handel, Handwerk und Dienstleistung. Die vier Programmmodule behandeln Geschäftsmodell und Zukunftsbild, Digitalisierung und KI, Kompetenzen und Führung sowie Recht und Organisationsformen.
Die Module finden zwischen November 2026 und Frühjahr 2027 statt. Ergänzend gibt es individuelle Mentoring-Gespräche, Betriebsbesichtigungen, einen Zukunftscheck und Treffen mit anderen Unternehmen. Die Teilnahme ist für ausgewählte Betriebe dank Förderung durch die Europäische Union und das Land Brandenburg kostenfrei. Für den Durchgang 2026/27 sind noch wenige Plätze frei.

  bergabereife, due-dilligence, transformation, unternehmensnachfolge, verkaufsf-hig, zukunftsf-higkeit