Im vergangenen Jahr haben Nicht-EU-Ausländer mehr
als fünf Milliarden Euro an Hartz-IV-Bezügen erhalten. Die meisten
davon waren Türken, Iraker und Russen.
Björn Höcke, Spitzenkandidat der Alternative für Deutschland für
Thüringen, findet das skandalös. "Ein Fünftel des Gesamtvolumens von
den rund 6,7 Milliarden Euro an Hartz-IV-Leistungen gingen im
vergangenen Jahr an Ausländer in Deutschland. Ich frage mich, ob der
deut
Etwa zwei Millionen Erwerbstätige arbeiten in
Deutschland häufig acht Stunden oder länger in der Sonne. Unter Hitze
am Arbeitsplatz leiden auch viele Beschäftigte beispielsweise in
Büros, Fabriken und der Gastronomie. Ursache für hohe Temperaturen
ist nicht nur das Wetter. Auch Wärme abgebende Maschinen, körperliche
Anstrengung und spezielle Arbeitskleidung machen das Arbeiten zu
einer Belastung. Die Folgen sind Erschöpfung, Schweißausbr&uum
Im kostenlosen Webinar, das
www.stellenanzeigen.de, eine der bekanntesten Online-Jobbörsen in
Deutschland, am 21. August um 17.00 Uhr anbietet, erhalten
Absolventen und Young Professionals Tipps zur Vorbereitung auf ein
Assessment Center.
Funktion des Assessment Centers
Immer mehr Unternehmen setzen das Assessment Center nicht nur zur
Auswahl von Nachwuchskräften ein, sondern auch als Instrument der
Personalentwicklung, da sie so einen umfassenden Einblick in die
Fä
– Sonderauswertung der Studie "Recruiting Trends 2014": Der
Health-Care-Sektor kämpft mit Besetzbarkeitsproblemen
– Monster und Springer Medizin bündeln ihre Reichweite und
Expertise für erfolgreiches Recruiting
Wie schon der deutsche Journalist, Literatur- und Theaterkritiker
Carl Ludwig Börne sagte: "Es gibt tausend Krankheiten, aber nur eine
Gesundheit." So vielfältig wie die Krankheitsbilder, so vielfältig
erscheint
– Launch der neuen Stellenbörse für den Health-Care-Markt:
http://jobs.springermedizin.de/
– Crossmediale Stellenplatzierung für gezieltes Recruitment von
qualifiziertem Fachpersonal im Gesundheitsbereich
– Hohe Reichweiten und führende Technologie unterstützen
erfolgreiche Jobvermittlung
38 Prozent: Das ist die Anzahl der laut Experten schwer
besetzbaren Vakanzen in der Gesundheitswirtschaft. Laut der Studie
"Recruiting Trends 2014
In Deutschland waren Ende Mai 2014 in den
Betrieben des Verarbeitenden Gewerbes mit 50 und mehr Beschäftigten
knapp 5,3 Millionen Personen tätig. Wie das Statistische Bundesamt
(Destatis) nach vorläufigen Ergebnissen weiter mitteilt, waren das
rund 49 000 Personen oder 0,9 % mehr als im Mai 2013.
Die Zahl der im Mai 2014 geleisteten Arbeitsstunden stieg im
Vergleich zum Vorjahresmonat um 5,5 % auf 673 Millionen Stunden.
Dabei ist zu berücksichtigen, dass es im Mai 2
Haufe entwickelt sein Geschäft im Bereich
komplexer Webservices für Großkunden weiter und hat für die Techniker
Krankenkasse (TK) die neue Plattform "webinare.tk.de" aufgebaut. Die
Leistungserbringung umfasst eine "Rundumsorglos-Lösung": Haufe
liefert sowohl die Inhalte (Webinare) als auch die technische
Plattform aus einer Hand. Mit der Webinar-Plattform hat die TK
insbesondere für ihre Firmenkunden eine zeitgemäße Kommunikation
Im Fachjargon heißt sie "medizinisch-psychologische
Fahreignungsprüfung", der Volksmund spricht vom "Idiotentest". Warum
Ärzte und Verkehrs-Experten derzeit über diese ungeliebte Prüfung
diskutieren, dazu Petra Bröcker: Sprecherin: Zum so genannten
Idiotentest müssen diejenigen, die beim Autofahren zu tief ins Glas
geguckt haben. In der Prüfung sollen sie zeigen, dass von ihnen keine
Gefahr mehr im
Um dem Fachkräftemangel erfolgreich zu begegnen,
setzen Pflegeeinrichtungen zunehmend auf Maßnahmen zur Vereinbarkeit
von Beruf und Familie. Dies bestätigen Ergebnisse einer bundesweiten
Befragung unter rund 350 Pflegeeinrichtungen, die der Bundesverband
privater Anbieter sozialer Dienste e. V. (bpa), der DIHK Berlin und
das Netzwerkbüro "Erfolgsfaktor Familie" sowie die Universität Kiel
durchgeführt haben. "Die Studie zeigt, dass das Thema Ver
Mit dem neuen E-Paper "Ideen-Werkstatt"
hat "medium magazin für Journalisten" seinen Erscheinungsrhytmus von
bisher 8 auf 12 erweitert. Im monatlichen Wechsel erscheint die
unabhängige Zeitschrift für Journalisten nun als Print-Ausgabe (mit
einer identen E-Paper-Version) und als reines E-Paper.
Während die Print-Ausgabe bereits zu Jahresbeginn um dem
Sonderteil "Berlin intern" erweitert wurde und einen umfassenden
branchenjournalistische
