– CRF Institute zertifiziert Santander erneut erfolgreich als "Top
Arbeitgeber Deutschland"
– Karrieremöglichkeiten, Arbeitsbedingungen, Trainings und
Unternehmenskultur erstklassig bewertet
Bereits zum fünften Mal in Folge hat die Santander Consumer Bank
das Gütesiegel "Top Arbeitgeber Deutschland" vom unabhängigen
Forschungsinstitut CRF erhalten. Damit zählt die Bank weiterhin zur
Spitze unter den Arbeitgebern in Deutschland.
Die Wiesbadener Rücker AG ist jetzt zum zweiten
Mal als "Top-Arbeitgeber für Ingenieure" ausgezeichnet worden. Im
Vorjahr war das Technologie-Unternehmen erstmals für seine
vorbildlichen Maßnahmen im Personalbereich prämiert worden. Rücker
ist mit Entwicklungsdienstleistungen insbesondere für bedeutende,
internationale Automobil- und Flugzeughersteller tätig und
beschäftigt hauptsächlich Ingenieure. Das "Top"-Zertifikat
In Deutschland sind die Arbeitskosten je
geleistete Arbeitsstunde im Jahr 2012 im Vergleich zum Vorjahr
kalenderbereinigt um 2,6 % gestiegen. Wie das Statistische Bundesamt
(Destatis) weiter mitteilt, erhöhten sich die Kosten für
Bruttoverdienste dabei um 3,0 %, die Lohnnebenkosten um 1,2 %.
Der Anstieg der Arbeitskosten im Jahr 2012 liegt deutlich über dem
Durchschnittswert der letzten zehn Jahre. Im Zeitraum 2002 bis 2011
hatte das durchschnittliche jährliche Wachs
Einzigartiges Modell zur Gestaltung und Ermöglichung
altersgerechten Arbeitens gewinnt in der Kategorie "Innovative
Personalkonzepte"
– Personalvorstand Angela Titzrath: "Nachhaltige Lösungen nur
gemeinsam möglich"
Für ihren Generationenvertrag ist die Deutsche Post DHL in der
Kategorie "Innovative Personalkonzepte" mit dem Innovationspreis der
Deutschen Wirtschaft ausgezeichnet worden. Die Auszeichnung, die im
Rahmen einer
Zum Abschluss des diesjährigen
Krimifestival in Wiesbaden freut sich der WDR über zwei
Auszeichnungen: Der Fernsehfilm "Mord in Eberswalde" – Regie: Stephan
Wagner, Buch: Holger Carsten Schmidt – gewann den Hauptpreis. Mit
einem Sonderpreis für ihre Regie bei "Im Netz" wurde Isabel Kleefeld
geehrt.
"Die Auszeichnungen für die WDR-Filme "Mord in Eberswalde" und "Im
Netz" dokumentieren das hohe Niveau, auf dem sich deutsche
Mit der Auszeichnung zum Top-Arbeitgeber 2013
konnte sich Vivento Interim Services (VIS) bereits zum zweiten Mal in
Folge erfolgreich profilieren. Die Zertifizierung bestätigt das
Bonner Personaldienstleistungsunternehmen in seinem Handeln sowie in
der Strategie, den wachsenden Marktanforderungen gerecht zu werden.
Die Preisverleihung fand im Rahmen eines festlichen Dinners am 7.
März 2013 in der Rheinterrasse in Düsseldorf statt.
Journalisten unter Druck, Manager
unter Sparzwang – Redaktionen müssen funktionieren. Doch welche Rolle
spielt der Kostenfaktor "Mensch" in unseren Redaktionen und damit in
unserer Berichterstattung? Wie gehen wir mit Parametern um, die sich
nicht zählen und messen lassen? Beim 14. European Newspaper Congress
vom 5. bis 7. Mai 2013 in Wien diskutieren rund 500 Chefredakteure
und Medienmanager über die Zukunft ihrer Branche.
„Wir brauchen eine Frauenquote!“, so Brigitte Scherb, Präsidentin des Deutschen LandFrauen-verbandes (dlv), zum Internationalen Frauentag. „Seit Jahrzehnten hat sich die Anzahl der Frauen in den Führungspositionen der Wirtschaft nicht nennenswert verbessert und die politischen Akteure hierzulande bewegen sich zu langsam. Die von der EU-Kommission geplante Quote wäre endlich ein Schritt in die richtige Richtung.“
Zum 8. Mal in Folge wurde British American Tobacco
Germany als "Top Arbeitgeber Deutschland" ausgezeichnet und belegt in
diesem Jahr Platz 1 im deutschlandweiten Vergleich von 118
Unternehmen.
Erneut verbesserte das Unternehmen die sehr guten Ergebnisse der
Vorjahre und erreichte eine Top Platzierung in gleich drei der
insgesamt fünf Kategorien, und zwar in "Primäre Benefits" (Platz 1),
"Karrieremöglichkeiten" (Platz 1) sowie "Unternehmen
Bereits im dritten Jahr in Folge wurde der Personaldienstleister
Randstad Professionals vom CRF Institute für seine hervorragende
Personalarbeit ausgezeichnet. 2013 trägt das Unternehmen erneut das
Zertifikat "Top Arbeitgeber". Mit dem Gütesiegel würdigt die
unabhängige Organisation jedes Jahr Unternehmen mit herausragendem
Mitarbeitermanagement. Im Mittelpunkt steht die objektive Bewertung
von Vergütung und Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen,
