Mein Handy, meine Wohnung, meine Versicherung? / AXA Befragung zeigt, wie selbstständig Berufseinsteiger Vertragliches regeln (BILD)

Mein Handy, meine Wohnung, meine Versicherung? / AXA Befragung zeigt, wie selbstständig Berufseinsteiger Vertragliches regeln (BILD)

Der Handyvertrag und das eigene Bankkonto zählen klar zu den
Domänen, um die sich Berufseinsteiger bereits selbst kümmern.
Wohnungsangelegenheiten und die eigene Absicherung werden erst mit
zunehmendem Alter relevanter, wie eine aktuelle Umfrage von AXA unter
Berufseinsteigern zeigt.

Danach befragt, um welche Bereiche bzw. vertraglichen
Angelegenheiten sich Berufsstarter hauptsächlich selbst kümmern,
liegen Handy bzw. Telefon und das Bankkonto klar vorn: 87

Krankschreibungen nehmen weiter zu: Mehr als jeder sechste Fehltag psychisch bedingt

Auch 2012 haben Fehlzeiten aufgrund psychischer
Diagnosen weiter zugenommen. Nach Angaben der Techniker Krankenkasse
(TK) ist der bundesweite Krankenstand 2012 insgesamt nur geringfügig
um 1,4 Prozent gestiegen und liegt bei 3,88 Prozent. Bei den
psychisch bedingten Arbeitsunfähigkeiten ist der Anstieg mit 5,7
Prozent jedoch deutlich höher als in allen anderen Diagnosekapiteln.

Im Durchschnitt war jede Erwerbsperson in Deutschland laut TK 2012
14,2 Tage und damit 0,2 Tag

Chefs fehlt Nachhaltigkeits-Strategie. / Nur acht Prozent der deutschen Unternehmen berücksichtigen bei ihren Geschäftsreisen konsequent das Thema Nachhaltigkeit.

Das Thema Nachhaltigkeit spielt mittlerweile eine
wichtige Rolle in deutschen Unternehmen – nur bei Geschäftsreisen
zumeist nicht: In gerade einmal acht Prozent der Firmen ist die
Umweltverträglichkeit der Reisen fester Bestandteil der
Geschäftsreisestrategie. Zu diesem Ergebnis kommt die Umfrage
"Chefsache Business Travel" von Travel Management Companies im
Deutschen ReiseVerband (DRV).

Bei Geschäftsreisen legen die befragten Vorstände und
Gesch&aum

Studie: Starre Arbeitsprozesse verhindern Innovationen

Wenn es darum geht, Unternehmen für neue
Herausforderungen fit zu machen, sind die Firmen selbst ihr größter
Feind: Mehr als zwei Drittel der Fach- und Führungskräfte in
Deutschland sehen die mangelnde Flexibilität der Arbeitsprozesse im
eigenen Haus als größte Hürde bei der Umsetzung neuer
Geschäftsmodelle an. Das sind Ergebnisse des "Managementkompass Neue
Geschäftsmodelle" von Steria Mummert Consulting.

Wer sein Ges

Internationaler Gerechtigkeitsmonitor 2013 / Deutschland wird gerechter

Deutschland ist in den vergangenen Jahren gerechter
geworden. Vor allem im Bereich der Chancengerechtigkeit, sowie bei
der Leistungs- und Generationengerechtigkeit, konnten deutliche
Fortschritte erzielt werden. Das ist das Ergebnis eines Vergleichs
von 28 OECD-Staaten, den das Institut der deutschen Wirtschaft Köln
(IW) im Auftrag der Initiative Neue Soziale Marktwirtschaft (INSM)
erstellt hat. Dabei wurden die sechs Dimensionen
Chancengerechtigkeit, Leistungsgerechtigkeit,
Generati

Scoredex offizieller Kooperationspartner des Jungmakler-Award

Die Wirtschaftsauskunftei scoredex.com ist
offizieller Kooperationspartner des Jungmakler-Award. Jedes Jahr
werden die besten unabhängigen Nachwuchsmakler des Jahres mit dem
prestigeträchtigen Preis "Jungmakler/in des Jahres" geehrt.
Zusätzlich können sich die drei bestplatzierten Versicherungsexperten
in den Kategorien "Neugründung" und "Betriebsübernahme" über
Preisgelder von insgesamt 18.000 Euro freuen.

Der Jungmakler

Fraport baut konzernweite Wertekultur aus / Neue Verhaltenskodizes für Mitarbeiter und Lieferanten / Schulte: Erfüllen Ansprüche an verantwortungsvolle Unternehmensführung

Die Fraport AG geht einen weiteren Schritt zur
Etablierung einer konzernweiten Wertekultur: Der Vorstand des
Flughafenbetreibers hat zwei Verhaltenskodizes verabschiedet, die für
die Mitarbeiter und Lieferanten des Unternehmens Grundsätze für den
Umgang mit den wirtschaftlichen, juristischen und moralischen
Herausforderungen des Geschäftsalltags formulieren. Beide Dokumente
orientieren sich an international anerkannten Verhaltensstandards für
Unternehmen – den Prinz

(ISC)2-Studie zeigt: Mangel an qualifizierten Experten für Cybersicherheit löst weltweiten ökonomischen Dominoeffekt aus

Die Global Information Security
Workforce Study 2013 stellt fest, dass Hacktivismus,
Cyber-Terrorismus und staatlich initiierte Angriffe zu den
dringlichsten Sicherheitsbelangen zählen, gleichzeitig aber zwei
Drittel der CISOs über Unterbesetzung klagen, was zu häufigen und
kostspieligen Datenverstößen führt

(ISC)2, der weltweit größte Fachverband für Informationssicherheit
und Administrator des CISSP-Programms, hat heute in Partnerschaft m

PHOENIX_Programmhinweis – Dokumentation „Ausgeliefert! Leiharbeiter bei Amazon“ – Dienstag, 26. Februar 2013, 21.45 Uhr

PHOENIX wiederholt am morgigen Dienstag, 26. Februar
2013, ab 21.45 Uhr die Dokumentation "Ausgeliefert! Leiharbeiter bei
Amazon" (HR 2013). Die Dokumentation, in der die Arbeits- und
Lebensbedingungen von Saisonarbeitern am deutschen Amazon-Standort
Bad Hersfeld kritisiert wurden, hatte vor knapp zwei Wochen für viel
Furore gesorgt. Der Versandhändler hatte daraufhin die Zusammenarbeit
mit zwei Dienstleistern beendet, die für die Betreuung
beziehungsweise die Sich

Freshfields ist Top-Arbeitgeber 2013 für junge Juristen

Die internationale Anwaltssozietät
Freshfields Bruckhaus Deringer ist in Deutschland der begehrteste und
angesehenste Arbeitgeber für Nachwuchsjuristinnen und -juristen. Im
jährlich erhobenen Ranking –azur100– des Branchenverlages JUVE
eroberte Freshfields im Vergleich von mehr als 200 der größten
deutschen Unternehmen, Kanzleien und Institutionen Platz 1.

Der Preis für den "Top-Arbeitgeber 2013" und drei weitere Awards
wurden am Donnerstag ver