– Mehr Wahlmöglichkeiten: Arbeitsort für viele kein Kriterium mehr
– Weniger Aufwand: Bewerben ohne Anschreiben und mit wenigen Klicks
– Intelligentes Matching: Wir wählen passende Jobs nur noch aus, statt mühsam danach zu suchen
– Für den Trendreport haben StepStone und der Bundesverband der Personalmanager (BPM) rund 9.000 Menschen gefragt, wie Jobsuche und Bewerbung in fünf Jahren aussehen werden – unter den Befragten waren auch 2.700 Recruiter*innen un
Die Integrata Cegos GmbH, das deutsche Unternehmen der weltweit führenden Cegos Group, hat ihr Seminarprogramm 2022 veröffentlicht und bietet unter dem Slogan "From Skills to Performance" ein umfangreiches Angebot bestehend aus Live Online und Hybridseminaren sowie Präsenzveranstaltungen an.
Das neue Seminarangebot 2022 orientiert sich an den aktuellen Anforderungen des "New Normal" in der Arbeitswelt und an zukunftsrelevanten Weiterbildungsthemen aus der I
Die Arbeitswelt steht seit Corona Kopf – Homeoffice statt Box Office, Softphone statt Tischtelefon, Arbeit um Mitternacht statt Dienst nach Stechuhr. Was als Zwang begann, setzt heute den neuen Standard: Mitarbeiter wollen auswählen, wo der Arbeitsplatz ist. Das ergab eine Studie der Experience Management-Experten von Tivian. Laut deren HR-Studie 2021 wollen nur acht Prozent der Befragten gerne wieder ausschließlich im Büro arbeiten. "Der Arbeitsmarkt hat sich komplett ver
Der demografische Wandel stellt Deutschland vor immense Herausforderungen. Die Erhöhung des Renteneintrittsalters ist allerdings eine Antwort, die bei der Bevölkerung auf wenig Gegenliebe trifft. Die Ergebnisse einer aktuellen Umfrage des Marktforschungsinstituts Civey im Auftrag des Demographie Netzwerks e.V. (ddn) zeigen, dass die Mehrheit der Erwerbstätigen (53 Prozent) vor dem 63. Lebensjahr aus dem Erwerbsleben ausscheiden will. Zugleich geht allerdings gut jede*r Zweite ge
Die Initiative RadKULTUR unterstützt in ganz Baden-Württemberg Arbeitgeber dabei, ihre Mitarbeitenden aufs Rad zu bringen. Denn: Unternehmen sind eine wichtige Säule bei der landesweiten Förderung des Radverkehrs. Was motiviert Arbeitgeber, sich für das Fahrrad stark zu machen? Wir haben uns mit drei Unternehmen unterhalten, die in diesem Jahr beim STADTRADELN Teams an den Start geschickt haben. Dabei wurde deutlich: Radfahren fördert die Gesundheit der Mitarbeite
Für mehr als die Hälfte der Erwerbstätigen in Deutschland ist der gewählte Beruf ein wichtiger Teil ihrer Persönlichkeit. Eine Identifikation mit dem Arbeitgeber rückt in den Hintergrund; Expertenwissen und gesellschaftliche Anerkennung werden wichtiger. Was Arbeitnehmer:innen wollen, zeigt die aktuelle New Work Befragung von Randstad und MenteFactum.
"Mein Beruf ist ein Teil von mir und macht mich aus." – So sieht das mehr als jede:r zweite Besch&aum
In Deutschland legen immer mehr Arbeitnehmer Wert darauf, dass ihr Arbeitgeber klimaneutral wird. Das zeigt eine repräsentative Umfrage des Meinungsforschungsinstituts Civey unter Arbeitnehmern im Oktober 2021 im Auftrag des Berliner Unternehmens Cozero.
"Klimaschutz wird immer mehr zum maßgeblichen Kriterium bei der Jobwahl", sagt Helen Tacke, Gründerin und Geschäftsführerin von Cozero. "Ereignisse wie die diesjährige Flutkatastrophe sorgen daf&u
Der dbb und das Land Hessen haben sich auf einen Tarifabschluss geeinigt. Damit steigen die Einkommen um insgesamt mehr als 4 Prozent. Das Land wird außerdem ein modernerer Arbeitgeber.
"Insgesamt ist das mit Blick auf die Einkommen ein sehr ordentlicher Kompromiss", sagte dbb Tarifchef und Verhandlungsführer Volker Geyer nach der Einigung am 15. Oktober 2021. "Die eigentliche Stärke bei diesem Tarifabschluss liegt aber in den zahlreichen strukturellen Verbesse
Auf der Agenda des 80. Bayerischen Ärztetags, der vom 15. bis 17. Oktober in Hof stattfindet, steht unter anderem die Neufassung der Weiterbildungsordnung für die Ärzte Bayerns auf der Grundlage der Beschlüsse des 121. Deutschen Ärztetags 2018. Konkret geht es dabei auch um den Verbleib der Zusatzbezeichnung Homöopathie in der ärztlichen Bildungsordnung. "Die Diskussionen um den Beibehalt bzw. den Wegfall der Zusatzweiterbildung Homöopathie in der W
Die Zahl aller gemeldeten Ärztinnen und Ärzte stieg zwischen 30. September 2020 und 30. September 2021 von 88.560 auf 90.482. Ein Zuwachs von 2,2 Prozent. Davon sind 47.565 Männer (Vorjahr: 46.923) und 42.917 Frauen (Vorjahr: 41.637). Die Zahl der Ärzte erhöhte sich um 1,4 Prozent und die der Ärztinnen um 3,1 Prozent.
Arbeitsmarkt
Die Zahl der berufstätigen Ärztinnen und Ärzte stieg von 66.243 (Stichtag 3
