Für NORMA ist der Ausbildungsbeginn jedes Jahr ein besonderes Ereignis: 2025 starten so viele junge Kolleginnen und Kollegen beim Nürnberger Lebensmittel-Händler wie noch nie in ihre berufliche Zukunft – je nach Region am 1. August oder am 1. September.
"NORMA ist stolz, dass so viele junge Menschen ihre Ausbildung bei NORMA begonnen haben. Das unterstreicht die Attraktivität von NORMA als Arbeitgeber. Viele der Nachwuchskräfte fanden dabei den Weg zu NORMA durch
Zum Auftakt des neuen Ausbildungsjahres begrüßt Procter & Gamble deutschlandweit mehr als 142 Auszubildende und dual Studierende an insgesamt zehn Standorten. Vom ersten Tag an sind die jungen Talente in spannende Projekte eingebunden, übernehmen Verantwortung und gestalten aktiv die Zukunft eines der größten Konsumgüterhersteller der Welt mit.
Das Ausbildungsangebot bei P&G umfasst über 20 naturwissenschaftliche, technische und kaufmännische Be
Der Mangel an qualifizierten Fachkräften bleibt eine der größten Herausforderungen für Unternehmen in Deutschland. Das zeigt die aktuelle Randstad-ifo-HR-Befragung für das zweite Quartal 2025. Besonders betroffen sind Betriebe auf der Suche nach Mitarbeitenden mit abgeschlossener Berufsausbildung: 77 % der befragten Unternehmen geben an, hier einen sehr starken bzw. eher starken Mangel zu spüren.
Doch auch für andere Qualifikationsniveaus berichten viele Unt
Steigende Weiterbildungskosten und starre Präsenzseminare bremsen viele Unternehmen aus, weil sie Budgets belasten, Zeitpläne blockieren und nur schwer auf neue Anforderungen reagieren können. LearningSuite.io bietet eine flexible, digitale Lösung, mit der Schulungen wirtschaftlicher, individueller und messbarer werden. In diesem Beitrag erfahren Sie, wie Unternehmen damit ihre Weiterbildungsstrategie modernisieren und Kosten spürbar senken.
Die Berufswahl ist offen und der Ausbildungsstart am 1. August verpasst worden? So geht es einigen, die gerade die Schule abgeschlossen haben. Was nicht alle wissen: Es gibt Berufe wie den des Hörakustikers, in denen die Ausbildung auch später im Jahr begonnen werden kann.
"Wer einen abwechslungsreichen und sinnstiftenden Beruf mit besten Karrierechancen sucht, kann jetzt die duale Ausbildung in der Hörakustik beginnen. Ab 1. September oder auch später ist der Ausbildu
Zum Start des neuen Ausbildungsjahres 2025 beginnen im August und September etwa 70 Auszubildende und dual Studierende ihre berufliche Laufbahn bei Nestlé Deutschland. Bundesweit bildet Nestlé in insgesamt 16 Berufen aus. Besonders gefragt sind Mechatroniker:innen, Fachkräfte für Lebensmitteltechnik, sowie Elektroniker:innen für Automatisierungstechnik. Ein besonderes Highlight in diesem Jahr ist die neu eingeführte Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Digital
