Die Bürklin GmbH & Co. KG mit Sitz in Oberhaching und die vitacare
GmbH mit Sitz in München arbeiten ab sofort für die bessere
Vereinbarkeit von Beruf und Pflege zusammen.
Ein Unternehmen wie Bürklin Elektronik, das sich mit
Zukunftsthemen auskennt, erkennt auch sehr schnell den Wert digitaler
Systeme, die den Arbeitsalltag erleichtern und sinnvolle
Schnittstellen herstellen. Die Arbeitnehmerunterstützung mit
Was steht an erster Stelle, wenn es um mehr Sicherheit am
Arbeitsplatz geht? Ganz einfach: Mit denjenigen darüber reden, die an
diesen Arbeitsplätzen arbeiten. Das haben mehr als drei Viertel der
Chefs in hessischen Unternehmen erkannt. 57 Prozent der Firmeninhaber
und Führungskräfte haben in ihrem Unternehmen Verfahren etabliert,
über die Mitarbeiter Ideen und Verbesserungsvorschläge für mehr
Sicherheit und Gesundheitsschutz einreichen können. Wei
Der Startschuss ist gefallen – ab sofort schnüren
Mitarbeiter aus ganz Deutschland die Sportschuhe und laufen mit
anderen Unternehmen um die Wette. Gemeinsam mit EuPD Research
veranstaltet die vitaliberty GmbH in diesem Herbst zum ersten Mal die
Corporate Health Challenge und bietet damit Unternehmen jeder
Größenordnung einen unkomplizierten Einstieg in das Betriebliche
Gesundheitsmanagement.
Ob eine Kreuzfahrt in die Karibik oder eine
Weltreise bis zum Polarkreis: Fast jeder zweite Deutsche möchte in
seinem Leben noch einmal eine Traumreise erleben. Andere sehnen sich
nach mehr privatem Glück. Jeder Fünfte sucht noch die große Liebe.
Das sind Ergebnisse einer repräsentativen Umfrage des
Direktversicherers Hannoversche.
Good bye Germany! Reisen in ferne Länder und die Begegnung mit der
großen Liebe sind die Lebensträume der Deutschen
Anlässlich der heutigen Bundestagsanhörung zum
Pflegestärkungsgesetz III (PSG III) erklärt SoVD-Präsident Adolf
Bauer:
"Damit sich die neuen Regelungen nicht negativ auf Menschen mit
Behinderungen auswirken, sind Korrekturen am Dritten
Pflegestärkungsgesetz erforderlich. Das PSG III muss gewährleisten,
dass Pflegeleistungen und Leistungen der Eingliederungshilfe in
Zukunft gleichrangig bezogen werden können. Denn ein Vorrang
pflegerischer L
Viele Raucher sorgen sich um ihre Lunge und
Atemwege. Dass Zigaretten auch den Augen schaden, ist laut Umfragen
mehr als der Hälfte von ihnen nicht bewusst. "Rauchen gilt als großer
Risikofaktor für Augenkrankheiten", betont der Direktor der Klinik
und Poliklinik für Augenheilkunde des Universitätsklinikums
Regensburg, Professor Horst Helbig, im Gesundheitsmagazin "Apotheken
Umschau". "Es vermindert die Durchblutung, fördert entzü
Reply [MTA, STAR: REY], spezialisiert auf die Entwicklung und
Einführung von Lösungen auf Basis neuer Kommunikationskanäle und
digitaler Medien, bringt Ticuro Reply auf den Markt, eine innovative
IoT Lösung für das Gesundheitswesen. Ticuro Reply vernetzt
medizinische Geräte, tragbare Sensoren und Umgebungssensoren, um
Patienten und gesundheitsorientierte Menschen zu unterstützen,
überall und zu jeder Zeit. Ticuro Reply hilft Menschen mit
unters
Für WICK MediNait buchte Procter & Gamble zusätzlich
zur bundesweiten Spot-Kampagne einen Spot Wetter-Frame. Bei den
Zuschauern, die RTL und VOX über ein ans Internet angeschlossenes
Smart TV schauten, legte sich um den klassischen Spot ein dynamisches
Wetter-Frame. Es zeigte ihnen die Wettervorhersage und ihr
persönliches Erkältungsrisiko an. Der WICK MediNait Spot Wetter-Frame
verstärkt die Wirkung der klassischen Kampagne. Betreuende
Mediaagenturen sind
"Auch nach dem offiziellen Ausbildungsstart
finden junge Männer, genauso wie junge Frauen natürlich, freie
Ausbildungsplätze in einer Branche mit sicheren Jobs, einer guten
Ausbildungsvergütung und besonders vielfältigen
Aufstiegsmöglichkeiten. Wer eine Herausforderung in einer echten
Zukunftsbranche sucht, sollte sich in der Altenpflege umsehen." Zum
heutigen "Jungstag" in Mecklenburg-Vorpommern weist der
Landesvorsitzende des Bundesverba
Sie haben Vorbildcharakter über ihre Branche und ihren Standort
hinaus: Am 11. Oktober wurde der RheumaPreis 2016 an drei
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie an ihre Arbeitgeber
verliehen. Damit wurden herausragende Lösungsansätze für die
langfristige Einbindung von Menschen mit chronisch-entzündlichem
Rheuma ins Berufsleben geehrt.
"Für uns steht die Qualifikation und Leistung unserer Mitarbeiter
im Vordergrund. Für alles andere finden
