Studie: Spencer Stuart Board Index: Frauen sind in Aufsichtsräten deutlich auf dem Vormarsch

– Deutschland holt im Zuge des Quotengesetzes auf
– Auch in Vorständen wendet sich das Blatt
– Annäherung an europäischen Durchschnitt

München / Frankfurt am Main, 20. Oktober 2016 – Deutsche Unternehmen sind auf bestem Wege, in ihren Aufsichtsräten die Vorgaben des neuen Quotengesetzes zu erfüllen: Bereits 26,4 Prozent der Unternehmen, die den neuen Regelungen unterliegen, haben die für das laufende Jahr angesetzte Mindestmarke von 30 Prozent Frauenanteil in

Die grosse Chance für KMUs, oder: Wer jetzt nicht handelt, ist selber schuld

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Marketing für Produkte oder Dienstleistungen ist nichts Neues – Marketing fürs Unternehmen als Arbeitgeber dafür schon. In Zeiten von Fachkräftemangel und demografischem Wandel sind Unternehmen auch in puncto Arbeitgeber-Attraktivität stark gefordert und Employer Branding eigentlich ein Must. Wie die Studie „Personalmanagement Trends 2016“ zeigt, wird dies aber immer noch verkannt und dabei viel Potenzial verschenkt.