Iteratec stellt seine IT-Managementberatung auf eigene Füße / Geschäftsführer gründen Spezialisten kobaltblau Management Consultants / Neuer Kopf ist der IT-Managementberater Hans-Werner Feick

Der Software- und IT-Dienstleister iteratec hat
den Spezialanbieter kobaltblau Management Consultants gegründet und
damit seine IT-Managementberatung auf eigene Füße gestellt. Das
kolbaltblau-Team setzt sich zusammen aus den bewährten
IT-Managementberatern von iteratec sowie weiteren erfahrenen
Beratern, die für kobaltblau gewonnen werden konnten. Mehr als 30
Berater sind an sieben Standorten in Deutschland, Österreich und der
Schweiz für ihre Kunden da

AFA Insurance wählt BearingPoints ABACUS/Solvency II als Software-as-a-Service-Lösung, um eine schnelle Produkteinführung zu erreichen

Die Management- und Technologieberatung
BearingPoint, einer der führenden Anbieter von Regulatory Technology
(RegTech), gab bekannt, dass sich AFA Insurance, eine große
schwedische Versicherungsgesellschaft, für das bewährte Produkt
ABACUS/Solvency II als Software-as-a-Service (SaaS)-Lösung
entschieden hat. AFA Insurance gehört den schwedischen
Arbeitsmarktparteien und versichert rund 4,5 Millionen Beschäftigte
der Privatwirtschaft, der Gemeinden und de

Cashcloud-CEO Hunzinger: „Apples Probleme sind hausgemacht!“

Weiterer Rückschlag für Apple: Wie der
Technologie-Konzern am Dienstag bekannt gab, sind Umsatz und
Verkaufszahlen auch im zweiten Quartal 2016 massiv zurückgegangen.
Der Nettogewinn brach von April bis Juni um 27 Prozent, der Umsatz um
14,6 Prozent ein. Hauptgrund dafür ist der Verkaufsrückgang des
iPhone, von welchem das Konzernergebnis massiv abhängig ist.
Cashcloud-CEO Prof. Moritz Hunzinger sieht sich bestätigt: "Apple
verfolgt mit dem konsequen

Deutsche fühlen sich ihrem Arbeitgeber nicht verbunden / Jobware Umfrage-Report 2016: Nur 10 Prozent „liken“ ihre Firma (FOTO)

Deutsche fühlen sich ihrem Arbeitgeber nicht verbunden / Jobware Umfrage-Report 2016: Nur 10 Prozent „liken“ ihre Firma (FOTO)

Bei 46 Prozent der Angestellten endet die Liebe zum Unternehmen
mit dem Feierabend. Dies ist das Ergebnis des Umfrage-Reports 2016
der Jobbörse Jobware.

Immerhin 44 Prozent der Angestellten nehmen an der jährlichen
Weihnachtsfeier teil. Aber nur 10 Prozent geben ihrem Arbeitgeber ein
"Like" auf Facebook. Echte Identifikation mit dem Unternehmen kann
mit Geld nicht erkauft werden.

Für Personalverantwortliche ist dies eine Katastrophe: 25 Prozent
ist es wi

Frühere Unterstützung für Medien-Startups – Media Lab Bayern stellt Fellowship um

Wie fördert man Medien-Startups am besten? Das
Media Lab Bayern hat ein Jahr lang gelernt und probiert – aufbauend
auf diesen Erfahrungen – jetzt etwas Neues. Bewerben können sich
jetzt auch Interessierte, die bisher weder eine Startup-Idee noch ein
Team haben, und zwar für das "Media Entrepreneurship Program".

Generell richtet sich das Fellowship an Designer, Entwickler,
Business-Developer und Journalisten – auch, wenn sie sich mit dem
Thema "Startup"

Brocade und Deutsche Messe Interactive (DMI) decken Bedenken von deutschen Unternehmen zum Thema Industrie 4.0 auf

Brocade (NASDAQ: BRCD) und die Deutsche Messe
Interactive (DMI), Tochterunternehmen des Organisators der
weltgrößten Industriemesse HANNOVER MESSE, veröffentlichen die
Ergebnisse einer gemeinsamen Studie, die 100 Industrie-Entscheider im
Rahmen der Industriemesse im April 2016 befragt hat. Gegenstand der
Studie waren die Einschätzungen von Industriemanagern zum Thema
Industrie 4.0 und inwieweit relevante Initiativen in ihren
Unternehmen bereits eingeleitet oder sogar u

Aktueller Wettbewerb: Deutschlands Beste Arbeitgeber 2017 gesucht

Der bundesweite Wettbewerb
«Deutschlands Beste Arbeitgeber» geht in die nächste Runde. Ab sofort
können sich Unternehmen, Non-Profit-Organisationen und öffentliche
Arbeitgeber wieder freiwillig auf den Prüfstand des Great Place to
Work Instituts stellen und um einen Platz auf der Liste der besten
Arbeitgeber des Landes bewerben.

Basis des Great Place to Work Wettbewerbs «Deutschlands Beste
Arbeitgeber» – der in diesem Jahr bereits zum 15. Mal

Unternehmen in Deutschland auf Wachstum eingestellt: Zehntausende unbefristete Jobs für Fachkräfte

Egal ob Eurokrise oder Brexit: Der deutsche
Arbeitsmarkt zeigt sich von den Unsicherheiten der Weltwirtschaft
unbeeindruckt. Das verdeutlichen aktuelle Auswertungen der
Stellenausschreibungen auf allen relevanten Plattformen in
Deutschland. Nach Berechnungen des StepStone Fachkräfteatlas hat sich
die Nachfrage nach qualifizierten Mitarbeitern in den letzten drei
Jahren äußerst positiv entwickelt: So stieg der Bedarf im ersten
Halbjahr 2016 im Vergleich zu 2013 um 35 Prozent

Bain-Studie zu „Spatial Economics“ / Immer billiger, immer näher – die volkswirtschaftliche Revolution der Entfernungskosten (FOTO)

Bain-Studie zu „Spatial Economics“ / Immer billiger, immer näher – die volkswirtschaftliche Revolution der Entfernungskosten (FOTO)

Produkte, Rohstoffe und Informationen lassen sich immer günstiger
transportieren

– Unternehmen überdenken Produktionsprozesse, Mitarbeiter ihren
Wohnort
– Viele Ballungszentren und Vorstädte verlieren an Bedeutung, der
ländliche Raum gewinnt
– Die neue posturbane Ökonomie beschleunigt das Ende des
exportgetriebenen Wachstums
– Viele Unternehmen haben die Gefahren für ihr Geschäftsmodell
noch nicht erkannt
– Staaten m

Mehr als bloß ein Shoppingguide – BILD

Mehr als bloß ein Shoppingguide – BILD

Der heutige Konsument sucht nicht, was er
ohnehin immer und überall finden kann, sondern das Besondere, das
Originelle und Originäre: Im Shoppingguide "Herz.Stücke. Das Handbuch
der Tiroler Einkaufserlebnisse" werden 80 außergewöhnliche Geschäfte
porträtiert.

Fast jeder kennt das Phänomen: In einer herkömmlichen
Einkaufsstraße tut man sich heute regelrecht schwer, zu
unterscheiden, ob man nun gerade in der Stadt X ist oder durch d