Die mr. commerce, einer der führenden Payment-Spezialisten in
Deutschland, hat nach der erfolgreichen Markteinführung ihrer
Payment-Technologie SQ (Safe & Quick Mobile Payment) im letzten
Quartal nun auch die SQWALLET Endkunden-App für Android in den Google
Play Store gestellt. Damit ist sowohl die Endkunden- als auch die
Händler-App auf den beiden führenden mobilen Betriebssystemen
verfügbar. SQWALLET ermöglicht dem Nutzer einfaches Bezahlen mitte
Die 1.101 deutschen Volksbanken und
Raiffeisenbanken, Sparda-Banken, PSD Banken und genossenschaftlichen
Sonderinstitute haben im abgelaufenen Geschäftsjahr 2012 ihre Erträge
gegenüber dem Vorjahr nochmals deutlich gesteigert. Boomende
Mitgliederzahlen, ein dynamisches Kreditgeschäft sowie
Kursaufholungen bei Wertpapieren haben zu einem Gewinn nach Steuern
von 2,2 Milliarden Euro geführt – ein Plus von 3,9 Prozent gegenüber
dem Vorjahr. Der Vorsteuergewinn bet
Die Lebensversicherung von 1871 a. G. München (LV
1871) wächst auch im Geschäftsjahr 2012 stärker als der Markt. Der
Versicherungsverein setzt dabei auf Qualität und Nachhaltigkeit. Das
zeigen die vorläufigen Kennzahlen.
Die gebuchten Bruttobeiträge steigen im Jahr 2012 auf den neuen
Höchstwert von 603,2 Mio. Euro. Das bedeutet ein Umsatzplus von 6,6
Prozent, während der Markt hier nach GDV-Prognosen ein Minus von 0,7
Prozent verbucht. Der B
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Corporate News übermittelt durch euro adhoc. Für den Inhalt ist der
Emittent/Meldungsgeber verantwortlich.
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Geschäftsberichte/Vorläufige Geschäftszahlen 2012
Berlin, 11. März 2013 (euro adhoc) – Die Hypoport AG konnte ihren
Marktanteil in 2012 erneut ausweiten. Mit einem Umsatzplus von 4
Prozent auf
Gedeckte Refinanzierungen sind
für Banken durch die Finanzmarktkrise deutlich wichtiger geworden.
Davon profitieren IT-Dienstleister, die sich auf Bankensoftware
spezialisiert haben. Die Softwareprodukte müssen dabei jedoch den
Anforderungen des Refinanzierungsregisters entsprechen. Sie helfen
Banken dabei, grundschuldunterlegte Forderungen an andere
Pfandbriefbanken oder Zweckgesellschaften zu übertragen –
insolvenzfest und rechtssicher. In Frankfurt diskutieren am Diensta
Nur auf die gesetzliche Rente zu bauen wird in
Zukunft nicht mehr ausreichen. Neben der privaten ist auch die
betriebliche Altersvorsorge eine wichtige Ergänzung der gesetzlichen
Rente. Das Prinzip dabei ist: Der Arbeitnehmer überlässt es dem
Arbeitgeber, den Beitrag für die Versicherung einzuzahlen. Dabei gibt
es fünf Wege, über die die betriebliche Altersvorsorge gestaltet
werden kann.
Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft
(GDV)stellt j
Sperrfrist: 11.03.2013 11:30
Bitte beachten Sie, dass diese Meldung erst nach Ablauf der
Sperrfrist zur Veröffentlichung freigegeben ist.
Investitionen in kleinbäuerliche Landwirtschaft gelten in der
Finanzbranche nicht als besonders attraktiv. Die internationale
Genossenschaft Oikocredit sieht das anders. Sie investiert verstärkt
in ländlichen Regionen armer Länder. Die Gründe dafür wurden heute in
Frankfurt erläutert, wo Oikocredit ein
Wenn es um kurzfristige Finanzierungen geht, greifen viele
Konsumenten häufig ganz selbstverständlich auf den Dispokredit ihrer
Bank zurück. Welche Kosten dabei entstehen, ist vielen jedoch nicht
bewusst, wie eine aktuelle Barclaycard Studie zeigt: 49 Prozent
kennen den eigenen Dispo-Zinssatz nicht oder nennen einen Zinssatz,
der deutlich vom durchschnittlichen Dispo-Zinssatz abweicht. Dass ein
Ratenkredit oft die zinsgünstigere Alternative ist, wissen zwar 74
Proze
Mehr als 23 Millionen Arbeitnehmer haben ein
Anrecht auf sogenannte vermögenswirksame Leistungen – doch nur 14
Millionen von ihnen nutzen diese auch. Fast jeder zweite Angestellte
verzichtet also jährlich auf Geld, das ihm eigentlich zustehen würde.
Dabei ist das Prinzip dieser Leistungen simpel.
Der Arbeitgeber überweist seinen fest angestellten Mitarbeitern
jeden Monat einen bestimmten Betrag, der von Branche zu Branche
unterschiedlich ausfällt. "Das kann
Das renommierte CRF Institute bescheinigt der Deutschen
Vermögensberatung (DVAG) erneut herausragende Berufs- und
Karrierechancen und zeichnet das Unternehmen zum dritten Mal mit dem
Qualitätssiegel "Top Arbeitgeber Deutschland" aus. Diese
Zertifizierung erhalten nur Unternehmen, die sich einem mehrstufigen
Research- und Auditprozess stellen und strikte Qualitätskriterien
erfüllen.
Bei der Deutschen Vermögensberatung wurden die beruflichen
Rahmen
