Darf man trotz Krankschreibung spazieren gehen,
einkaufen, ins Fitnessstudio gehen? "Einkaufen mit einer
Beinverletzung ist kein Problem, damit Fußball zu spielen wäre es
schon", erklärt Nils von Bergner, Fachanwalt für Arbeitsrecht, den
Unterschied in der "Apotheken Umschau". Entscheidend ist, dass man
die Genesung nicht beeinträchtigt. Arbeitsgerichte bewerten die
Rechte der Arbeitnehmer in der Regel sehr hoch. Ein Beschäftigter
muss sei
Frische Impulse für Azubi-Marketing und -Recruiting versprechen
auch in diesem Jahr wieder die vom Ausbildungsspezialisten u-form
Testsysteme veranstalteten "A-Recruiter-Tage". Am 22. und 23. Mai
kommen dazu Ausbildungsverantwortliche aus ganz Deutschland in Maria
in der Aue bei Köln zu Workshops und Vorträgen, Austausch und
Networking zusammen.
Ein Muss für Azubi-Recruiting-Profis
Azubi-Employer Branding und -Recruiting werden von der
Nischendisz
"Es bestehen gegenwärtig jedoch erhebliche Zweifel
sowohl an der Geeignetheit des konkreten Erwerbers, als auch an der
Bereitschaft von FMG, mit der Veräußerung der eigenen Titel einen von
FMG unabhängig agierenden Wettbewerber zu schaffen."
Das schreibt das Bundeskartellamt in seiner Einschätzung zum
Übernahmeantrag der Programmzeitschriften von Axel Springer durch die
Funke Mediengruppe. Erstmals wird in der 116-seitigen Beurteilung
bestäti
Mit Tausenden attraktiver Praktika und Studentenjobs geht der neue
Jobware-Stellenmarkt für Studierende online. Ab sofort finden
Studenten und Absolventen erstklassige Praktika und Nebenjobs auf
jobware.de/Praktikum.html.
"Praktika ebnen den Weg in den Beruf. Der Student spürt die
beruflichen Herausforderungen hautnah. Der Arbeitgeber kann sich vom
Potenzial des Studenten persönlich überzeugen. Praktika bilden damit
eine erstklassige Basis für einen bei
Die Barmenia ist mit ihrer Strategie zur
Nachhaltigkeit und gesellschaftlichem Engagement für die Zukunft
gerüstet und gilt laut der aktuellen AMC-Studie als einer der
Vorreiter in der Versicherungsbranche.
Die Studie kommt zu dem Ergebnis, dass eine ganzheitliche
strategische Umsetzung zum Unternehmenserfolg beiträgt. Diese Ansicht
vertritt auch der Barmenia-Vorstandsvorsitzende Andreas Eurich: "Wir
wissen, dass sich nachhaltiges Wirtschaften für uns auszahlt.
Trotz des Fachkräftemangels rekrutiert die breite Mehrheit der
Unternehmen nicht international. Vielmehr rekrutieren sie mehr denn
je regional (66 Prozent) und landesweit (62 Prozent). Dagegen suchen
nur 19 Prozent der befragten Unternehmen EU-weit und weltweit sind es
nur 15 Prozent. Das zeigt der aktuelle HR-Report 2013/2014, den der
Personaldienstleister Hays gemeinsam mit dem Institut für
Beschäftigung und Employability (IBE) erstellt hat. Befragt wurden
vor allem F&
In den meisten Unternehmen der Sozial- und
Gesundheitswirtschaft ist der Fachkräftemangel längst Realität. Doch
er trübt nicht nur die Zukunftsaussichten einer wichtigen
Wachstumsbranche. Wo Überlastung und Unzufriedenheit der
Beschäftigten auch aus dem Empfinden herrühren, den Bedürfnissen und
Erwartungen der Patienten immer weniger gerecht werden zu können,
entsteht schnell ein Teufels-Kreis aus sinkender Qualität und
nachlassender Werts
Teamfähigkeit und interdisziplinäres Arbeiten sind
die Themen des kostenlosen Webinars, das stellenanzeigen.de
(www.stellenanzeigen.de), eine der bekanntesten Online-Jobbörsen in
Deutschland, am 20. März um 17.00 Uhr anbietet.
Konfliktfreie Zusammenarbeit für erfolgreiche Teamarbeit
Die Fähigkeit im Team interdisziplinär zu arbeiten, gehört heute
zu den wichtigsten Fähigkeiten, die von Mitarbeitern erwartet werden.
Doch längst nicht j
Wenn der Texteinstieg für den Artikel in der Mitarbeiterzeitung
schwerfällt, die richtigen Worte für die Presseinformation nicht
sprudeln wollen oder die ellenlange Reportage gekürzt werden muss:
Die Kunst des Schreibens und Redigierens folgt bestimmten Regeln, die
man sich aneignen kann. Der Media Workshop "Schreibwerkstatt"
vermittelt, wie man Texte nach den neuesten Erkenntnissen der
Leserforschung verfasst, stilsicher und leserorientiert textet und
eff
Mit den derzeit massiven Investitionen in der Energiewirtschaft
tun sich fuer Nigerianer erhebliche neue Chancen auf, und zwar in
Bezug auf die Entwicklung menschlicher Potenziale innerhalb des
Sektors selbst. Viele der wichtigsten Betriebe im offentlichen und
privaten Sektor in ganz Afrika werden von Ingenieuren gefuehrt – in
Nigeria ist dies nicht anders.
"Die heutige Zeit ist fuer Fuehrungskrafte in Nigeria ein ganz
besonderes Zeitalter – das gleiche gilt jedoch auch fuer d
