IG-Metall-Chef Berthold Huber für Obergrenzen von Vorstandsgehältern: Vize-Aufsichtsratschef von VW fordert individuelle Obergrenzen von Vorstandsgehälter: „Ich halte nichts von pauschalen Lösungen“

Sozial akzeptiertes Limit liege bei etwa 10
Millionen Euro: "Viele Menschen, die mich auf das Thema ansprechen,
markieren die Grenze bei einem zwei¬stelligen Millionen-Betrag"

Hamburg, 17. Februar 2013 – Der IG-Metall-Vorsitzende Berthold
Huber hat sich für Obergrenzen von Vorstandsgehältern ausgesprochen.
Diese müssten aber für jedes Unternehmen einzeln geregelt werden,
sagte Huber im Interview mit dem Wirtschaftsmagazin –Capital–
(Ausgabe 03/2013,

WDR Fernsehen/Aktuelle Stunde: Verdächtige Aldi-Produkte stammen von deutschem Hersteller

Die Aldi-Produkte, in denen Pferdefleisch
gefunden wurde, sind von einem deutschen Hersteller. Das sagte
Landesverbraucherschutzminister Johannes Remmel (B–90/Grüne)
gegenüber Reportern der WDR-Sendung "Aktuelle Stunde".

"Wir haben jetzt offenbar auch Pferdefleischfunde in Produkten wie
Gulasch und Ravioli der Firma Aldi und damit sind Produkte im Fokus,
und es ist auch offensichtlich, dass diese Produkte in Deutschland
hergestellt worden sind. Es handelt sich

BDZV: Neue Tarifverträge müssen regional stark unterschiedlichen Lebensbedingungen Rechnung tragen

"Der Flächentarifvertrag steht auf der Kippe", das
erklärte der Verhandlungsführer des Bundesverbands Deutscher
Zeitungsverleger (BDZV), Georg Wallraf, anlässlich der Sitzung des
Sozialpolitischen Ausschusses der Arbeitgeberorganisation heute in
Frankfurt am Main. Verhandlungen über einen neuen Gehalts- und
Manteltarifvertrag für Redakteure an Tageszeitungen mit den
Gewerkschaften Deutscher Journalisten-Verband (DJV) und ver.di hätten
nur dann

PHOENIX-Erstausstrahlung Apple Stories Samstag, 23. Februar 2013, 22.30 Uhr

Hamburg, Ruanda, Hongkong und Shenzhen in China sowie
Kairo sind die Stationen der Reise, die der Dokumentarfilmer Rasmus
Gerlach aufsuchte, um die Herstellungskette moderner Handys am
Beispiel des iPhones zu hinterfragen. Die Firma Foxconn ist mit ihren
Produktionsmethoden hierbei zum Synonym für die Schattenseite des
Smartphone-Hypes geworden.

Der Gegensatz könnte krasser nicht sein zwischen dem Spektakel bei
der Eröffnung des Apple Stores am Jungfernstieg und den
Arbeit

Dezember 2012: 1,4 % mehr Beschäftigte im Verarbeitenden Gewerbe

In Deutschland waren Ende Dezember 2012 in den
Betrieben des Verarbeitenden Gewerbes mit 50 und mehr Beschäftigten
5,2 Millionen Personen tätig. Wie das Statistische Bundesamt
(Destatis) nach vorläufigen Ergebnissen weiter mitteilt, waren das
rund 70 300 Personen oder 1,4 % mehr als im Dezember 2011.

Die Zahl der im Dezember 2012 geleisteten Arbeitsstunden nahm im
Vergleich zum Dezember 2011 um 7,2 % auf 566 Millionen Stunden ab.
Dabei ist zu berücksichtigen, dass e

Stärkung der Ingenieurausbildung weltweit / VDI, Deutsche UNESCO-Kommission, Unternehmen und Technische Universitäten gründen Initiative

Am 14. Februar stellt die Partnerschaft
"Quality Engineering for Sustainability" in Berlin ein Maßnahmenpaket
zur Verbesserung der Ingenieurausbildung in Schwellen- und
Entwicklungsländern vor. Die Initiative wird gemeinsam vom VDI und
der Deutschen UNESCO-Kommission (DUK) koordiniert. Partner sind fünf
deutsche Unternehmen sowie führende Technische Universitäten in
Deutschland (TU9). Die Partnerschaft steht unter der Schirmherrschaft
der Staatsministerin

TNS Infratest-Studie 2013: Fachkräftemangel gewinnt laut HR-Managern an Brisanz / Auswirkungen lassen sich durch Weiterbildung bestehender Mitarbeiter mildern (BILD)

TNS Infratest-Studie 2013: Fachkräftemangel gewinnt laut HR-Managern an Brisanz / Auswirkungen lassen sich durch Weiterbildung bestehender Mitarbeiter mildern (BILD)

Immer mehr deutsche Unternehmen spüren den Fachkräftemangel. Dies
geht aus einem Vergleich der Ergebnisse der TNS Infratest-Studien
"Weiterbildungstrends in Deutschland" der letzten drei Jahre hervor.
Die Studie wird jährlich im Auftrag der Studiengemeinschaft Darmstadt
(SGD) unter zirka 300 Personalverantwortlichen in deutschen
Unternehmen durchgeführt. 2011 gaben 55 Prozent der befragten
HR-Manager an, dass ihr Unternehmen moderat bis sehr stark vom
Fach

Kreativ, nicht chaotisch / Neues Seminar zeigt, wie man seine Zeit systematisch und doch flexibel managt

Kreative Menschen kommen häufig nur schwer mit
den Ansätzen des konventionellen Zeitmanagements klar. Wie es ihnen
gelingt, sich selbst zu organisieren, Termine zu halten und ihre
Ziele als Fach- und Führungskräfte zu erreichen, zeigt ein neues
Qualifizierungsangebot der Haufe Akademie.

Die meisten Berufstätigen kennen das Gefühl nur zu gut, dass der
Tag leider nur 24 Stunden hat. Vor allem kreative Menschen tun sich
schwer mit starren Arbeitszeiten, sitze

Eine gute Prognose – Kplus-Verbund eröffnet jungen Medizinern Karrierechancen

Um eine qualitativ hochwertige Versorgung zu
gewährleisten, ist gut ausgebildetes Personal nötig, denn durch den
demografischen Wandel wächst die Nachfrage nach
Gesundheitsdienstleistungen stetig. Der Kplus-Verbund bietet pro Jahr
angehenden Medizinern zehn Stipendien und beteiligt sich darüber
hinaus mit seinen Häusern in Haan und Hilden am
Deutschland-Stipendium des Bundes.

Qualifiziert und zukunftsorientiert – so lautet die Leitidee des
Kplus-Verbundes – Kat