Was beim Kauf und Gebrauch eines elektrischen Rasierers zählt

Was beim Kauf und Gebrauch eines elektrischen Rasierers zählt

Ob kurz, konturiert oder glatt: Für ihre tägliche Pflege greifen viele Männer zu elektrischen Rasierern. Die Auswahl an Geräten ist groß, doch nicht jedes Modell passt zu jedem Haut- und Barttyp. TÜV SÜD-Produktexperte Christian Kästl erklärt, worauf es bei der Auswahl ankommt. Neben dem Rasierergebnis spielen dabei auch Sicherheit, Hautverträglichkeit und Nachhaltigkeit eine immer größere Rolle.

Welcher Rasierer passt zu wem?

Beim

Studie: In 26 von 30 Ländern reichen staatliche Renten nicht für den Ruhestand – Auch Deutschland unter den Defizit-Nationen

Studie: In 26 von 30 Ländern reichen staatliche Renten nicht für den Ruhestand – Auch Deutschland unter den Defizit-Nationen

Reicht die staatliche Rente für einen sorgenfreien Ruhestand? Eine neue Datenanalyse von DataPulse Research zeichnet ein ernüchterndes Bild: In 26 von 30 untersuchten europäischen Ländern deckt die staatliche Altersrente die durchschnittlichen Lebenshaltungskosten älterer Menschen nicht ab, und das bereits vor Abzug von Steuern.

Nur in Spanien, Polen, Tschechien und Rumänien liegt die durchschnittliche Rente über den typischen Ausgaben von Menschen über

vbw sieht dringende Notwendigkeit zur Flexibilisierung des deutschen Arbeitsrechts / Brossardt: „Überregulierung schadet dem Standort, Betriebe benötigen Gestaltungsspielraum“

vbw sieht dringende Notwendigkeit zur Flexibilisierung des deutschen Arbeitsrechts / Brossardt: „Überregulierung schadet dem Standort, Betriebe benötigen Gestaltungsspielraum“

Angesichts der Konjunkturkrise und struktureller Probleme in Deutschland hält die vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V. wirksame Reformen zur Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit des Standorts für unumgänglich. Ein drängendes Handlungsfeld dafür ist das Arbeitsrecht. Bei einem Austausch mit Vertreter*innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik erklärte vbw Hauptgeschäftsführer Bertram Brossardt dazu: "Lähmende Bürokrati

Mehr als die Hälfte der Arbeitnehmenden glaubt nicht an Wachstum

Mehr als die Hälfte der Arbeitnehmenden glaubt nicht an Wachstum

Geht es aufwärts mit der deutschen Wirtschaft? Die Mehrheit der deutschen Arbeitnehmenden ist pessimistisch, zeigt das Randstad Arbeitsbarometer 2026, eine internationale Studie, die in 35 Ländern unter mehr als 1.225 Arbeitgebern und über 27.000 Arbeitnehmenden durchgeführt wurde. Während Beschäftigte in Deutschland überwiegend verunsichert in die Zukunft blicken, sind Arbeitgeber deutlich zuversichtlicher. Diese Kluft zwischen Arbeitgeber- und Arbeitnehmenden

Acture vereint Expertise für ganzheitliches Mitarbeiterwohlbefinden

Acture vereint Expertise für ganzheitliches Mitarbeiterwohlbefinden

Acture (https://acture.de/?utm_source=pr_ots&utm_medium=pressemitteilung&utm_campaign=merger) startet in Deutschland in ein neues Kapitel: Nach der Übernahme mehrerer spezialisierter Anbieter in den vergangenen Jahren hat das Unternehmen die Integration nun abgeschlossen. Die operative Führung der Acture Germany GmbH liegt dabei bei Alexander Hamacher, der kürzlich zum CEO ernannt wurde. Evermood und moveUP treten ab sofort unter Acture auf, zudem wurden die B2B-Leistungen

Wohntrends 2026: Warum strukturierte Wände das neue Statussymbol werden

Strukturierte Wände feiern 2026 ein großes Comeback und werden zum neuen Statussymbol in modernen Wohnkonzepten. Glatt war gestern: Sichtputz, handgemachte Texturen, Mikrobeton und organische 3D-Strukturen gelten jetzt als Ausdruck von Stil, Individualität und Wertigkeit. In Zeiten, in denen Möbel schnell austauschbar sind, setzen viele auf langlebige, einzigartige Wandoberflächen, die Räume sofort hochwertiger wirken lassen und Persönlichkeit zeigen.

Solche

RetterFinanz: Wenn der Körper nicht mehr kann – wie sich Einsatzkräfte im Falle von Berufs- oder Dienstunfähigkeit wirklich absichern

Zwischen ständigem Schichtdienst, unberechenbaren Einsätzen und hoher psychischer Belastung sind Krankheit und Verletzungen sowohl für erfahrene als auch für angehende Notfallsanitäter, Rettungsdienstler und Feuerwehrleute wesentliche Themen. Doch trotz des durchaus ausgeprägten Gefahrenbewusstseins bleibt die finanzielle Absicherung erschreckend oft auf der Strecke. Welche Risiken dabei nur allzu oft übersehen werden und wie Sie sich wirklich absichern kö

Personallücke? So setzen Firmen Führungskräfte auf Zeit ein

Personallücke? So setzen Firmen Führungskräfte auf Zeit ein

Viele Unternehmen rutschen in eine gefährliche Personallücke: Schlüsselpositionen bleiben unbesetzt, Projekte verzögern sich und Know-how geht verloren. Besonders kritisch wird es, wenn Führungskräfte spontan ausfallen oder sich kein geeigneter Nachfolger findet. Immer mehr Firmen greifen deshalb zu einer Lösung, die früher als Notmaßnahme galt, heute aber zur strategischen Waffe wird: Führungskräfte auf Zeit, sogenannte Interim Manager.

Laut Mindspace-Studie: Arbeitsplatzgestaltung wird zum unterschätzten Bindungsfaktor / Jede fünfte Person würde auf Gehalt verzichten für ein schöneres Büro

Unternehmen konkurrieren um Fachkräfte – und Beschäftigte erwarten ein überzeugendes Gesamtpaket. Neben Gehalt, Arbeitszeit und Benefits entscheidet heute vor allem eins: der Ort, an dem Menschen jeden Tag arbeiten. Der Frage, welchen Einfluss Qualität, Ausstattung und Lage des Büros haben, ist der Flex-Office-Anbieter Mindspace (https://www.mindspace.me/de/) gemeinsam mit dem Marktforschungsunternehmen Civey in einer repräsentativen Online-Studie* nachgegangen. Das

Gefahrstoffe in Werkstätten richtig lagern

Gefahrstoffe in Werkstätten richtig lagern

Lacke, Lösungs- und Reinigungsmittel, aber auch Gase und Altchemikalien – in Werkstätten wird mit ganz unterschiedlichen Gefahrstoffen gearbeitet. Der Umgang mit ihnen birgt unterschiedliche Risiken für die Beschäftigten. Manche der Stoffe sind leicht entzündlich, andere ätzend oder giftig. Einige Gefahrstoffe lösen auch Allergien aus oder sind krebserregend. Betriebe müssen daher geeignete Vorkehrungen treffen, damit die Gesundheit von Beschäftigten