DGFP Kurzumfrage zur Fachkräftesicherung: Personalmanager setzen auf (Weiter-) Bildung

Lebenslanges Lernen und ein hochwertiges, durchlässiges und möglichst frühzeitig einsetzendes Bildungssystem sind die zur langfristigen Fachkräftesicherung am besten geeigneten Maßnahmen. Zu diesem Ergebnis kommt eine Kurzumfrage der Deutschen Gesellschaft für Personalführung e. V. (DGFP). An der Online-Befragung unter DGFP Mitgliedsunternehmen haben im August dieses Jahres 91 Personalmanager teilgenommen.

Apotheker fordern gerechtere Honorierung / Deutscher Apothekertag 2011

Die Apotheker fordern eine gerechtere
Honorierung ihrer Leistungen. "Die wirtschaftliche Lage der Apotheken
hat sich deutlich verschlechtert. Ohne eine angemessene Vergütung
ihrer Leistungen wird das bewährte System der Arzneimittel- und
Gesundheitsversorgung durch die Apotheken in den nächsten Jahren
nicht mehr funktionieren. Deshalb wollen wir Apotheker nicht nur mehr
Honorar, wir brauchen es," fordert Heinz-Günter Wolf, Präsident der
ABDA – Bundesverein

RölfsPartner baut Transaktionsteam weiter aus

RölfsPartner baut Transaktionsteam weiter aus

Dietmar Flügel, ehemaliger Niederlassungsleiter der Ernst & Young
Corporate Finance GmbH am Standort Düsseldorf, verstärkt das
Competence Center Transactions der RölfsPartner Gruppe.

Mit Dietmar Flügel (46), der zum 1. Oktober 2011 in das
RölfsPartner Competence Center Transactions gewechselt ist, baut das
Competence Center seine Transaktions- und Branchenkompetenz weiter
aus. Dietmar Flügel verfügt über umfassende nationale und
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