Laut aktueller XING Studie (08.2023) wird jeder zweite neue Arbeitsplatz schon im ersten Jahr wieder gekündigt. Fakten, Hintergründe und Interview mit Doreen Remer vom Institut für Organisations- und Teamentwicklung
Nagold, 12.08.2023 – In der heutigen Geschäftswelt gewinnt die effektive Zeiterfassung und Arbeitszeitmanagement immer mehr an Bedeutung. Die Softwarefirma vacos präsentiert stolz ihre neueste Innovation, die Zeiterfassungssoftware "vacos.time", die Unternehmen dabei unterstützt, Arbeitszeiten transparent zu verfolgen, Ressourcen zu optimieren und die Produktivität zu steigern.
Im sich stetig wandelnden Geschäftsumfeld von heute wird die Suche nach qualifizierten Führungskräften und Top-Talenten zu einer immer größeren Herausforderung für Unternehmen. In diesem Kontext hat sich die Firma MPB Executive Search aus dem schweizerischen Basel als eine führende Kraft in der Personalvermittlungsbranche etabliert. Darüber hinaus bietet MPB auch die Durchführung von Assessments sowie von Coaching.
Michael Moser ist neuer CFO im Kreis der Geschäftsführung
Mit Michael Moser hat zum 1. Juni 2023 ein langjähriger Branchenexperte und erfolgreicher Wachstumsmanager die Position des CFOs bei AVANTGARDE Experts übernommen. Er komplettiert neben Philipp Riedel, Christian Kramb, Alexander Wolff und Florian Gärtner das Team der Geschäftsleitung. Moser war über 20 Jahre beim Wettbewerber Gulp tätig, davon insgesamt über 13 Jahre als CEO. Damit verfüg
Mittelständisches Unternehmen der Folientechnologie und Sicherheitsbranche aus Münster startet Pilotprojekt mit der Vier-Tage-Woche
Das Unternehmen HAVERKAMP aus Münster, ein führender Hersteller innovativer Folientechnologie und Sicherheitslösungen, startet am 1. Juli ein Pilotprojekt für seine Arbeitszeitgestaltung. Mit der Vier-Tage-Woche bei vollem Lohn, setzt HAVERKAMP ein Zeichen für Innovation, vorbildliche Unternehmenskultu
Die moderne Arbeitswelt befindet sich im stetigen Wandel. Dank fortschreitender Digitalisierung, Globalisierung und einer Wirtschaft, die zunehmend auf Flexibilität und Anpassungsfähigkeit setzt, müssen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer nicht mehr zwangsläufig von 9 bis 5 im Büro arbeiten. Doch wie kann man in einem solch dynamischen Arbeitsumfeld effektiv arbeiten und gleichzeitig seine Work-Life-Balance wahren? In diesem Blog erläutern wir, wie Sie Ihr Arbeitszei