Personalbeauftragte (IHK) für Arzt- und Zahnarztpraxen
5-tägiger Fachkurs für Praxisführungskräfte und Praxisinhaber
IDEALLINIE Impuls-Workshop FÜHREN & FAHREN, 01. Juni – 5. Juni 2013, Castel Pergine/Trentino
Neuer Workshop für motorradfahrende Vorstände, Geschäftsführer, Direktoren, Leiter und Mitarbeiter mit Führungsverantwortung.
Personalbeauftragte/r mit IHK Lehrgangszertifikat in der Arzt- und Zahnarztpraxis
5-tägiger Fachkurs mit IHK Lehrgangszertifikat
ORTEC Logiplan gehört zu den besten Arbeitgebern
ORTEC Logiplan gehört zu den besten Arbeitgebern
„Top Job“-Award für Wildeshauser Unternehmen/Wolfgang Clement ehrt die vorbildlichsten Mittelständler
Gehaltsbenchmark-Analyse Mitteldeutschland 2013 gestartet – jetzt teilnehmen!
(Dresden, 30.01.2013) Ein Gehaltsvergleich mit marktüblichen Gehältern ist für Unternehmen, gerade im Bereich der Personalbeschaffung, von großer Bedeutung. Ein Überblick über das Wettbewerbsfeld mithilfe von Gehaltsvergleichen ist hilfreich, um Gehaltsbandbreiten im eigenen Unternehmen entsprechend festzulegen. Aufgrund des vielfach geäußerten Wunsches der Partner, Vergütungen bzw. Gehälter im Raum Mitteldeutschla
Begeisterte Mitarbeiter spielen Pac-Man. on the rock erfindet „Retro Gaming“ in eigener Spielelounge.
on the rock unterstützt Organisationen und Unternehmen mit individuellen Teambuilding Maßnahmen; für positives Personalmarketing und nachhaltige Personalentwicklung. In diesem Zusammenhang hat sich das Modul „Retro Gaming“ in der on the rock Spielelounge als besonders erfolgreich bewährt. Mitarbeiter sind begeistert und spielen.
Personal – Marketing Report 2013: Bewerberempfehlungen überholen Online – Jobbörsen
(Dresden, 22.01.2013) Wie kommen die Bewerber zu ihrem Unternehmen? Wie gut ist ihr Personalmanagement? Welches sind die besten Bewerberkanäle? Interessante Aspekte in Bezug auf das Personalrecruiting. 96 teilnehmende Organisationen aus Mitteldeutschland und aus den typischen MINT Branchen mit knapp 76 Standorten aus Deutschland befragten für eine Studie seit 2010 regelmäßig ihre Bewerbenden, über welchen Kanal diese zu ihnen gefunden haben
DOMSET bietet Compliance Check für Incentives
Was ist erlaubt? Was passt zum Unternehmen? Und wie wird ein Incentive compliance-sicher? Personalmanager und Veranstaltungsplaner stehen heute vor der Aufgabe, die Brücke zwischen angemessenem Anreiz und strenger werdenden Auflagen für Incentives zu schlagen. Auf diese Herausforderung antwortet DOMSET jetzt mit einem speziellen Compliance Check.
Den Erfolg von Stellenanzeigen optimieren und messen – Aktor launcht Monitoring-Tool für Kunden
Aktor Interactive, internationale Agentur für Personalmarketing, bietet seinen Kunden nun den kostenfreien Zugang zu einem hauseigenen Multiposting – und Monitoring-Tool. Kunden der Agentur können mit JobTools ihre Recruitingkampagnen optimieren, indem sie Stellenanzeigen selbständig in den gewünschten Online-Medien schalten und in Echtzeit deren Rücklauf messen.
Besserer Arbeitgeberservice durch die Bundesagentur für Arbeit
Neue Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit sollen nicht nur Arbeitssuchende schneller und individueller in Arbeit bringen, sondern auch Arbeitgebern persönlich und unbürokratisch bei der Besetzung ihrer Arbeitsplätze zur Seite stehen und paßgenauer Bewerber vorstellen.
