Personalentwicklung – strukturierter und effizienter
Pflegeeinrichtung WGfS nutzt seit einem Jahr Easysoft
Trump’sches Weltbild nicht in Deutschland – immer mehr Unternehmen setzen sich für Lesben und Schwule ein
Alle bei der STICKS & STONES ausstellenden Unternehmen fördern nachweislich eine offene Unternehmenskultur und setzen sich für die Wertschätzung von LGBTI ein. Nach wie vor ist das ein wichtiges Thema in der Arbeitswelt: Mehr als 10 Prozent aller jungen Arbeitnehmer sind LGBTI (Dalia-Studie 2016). Die STICKS & STONES bietet engagierten Unternehmen eine Plattform und möchte […]
Teracue GmbH unter neuer Führung
Mit Wirkung zum 15. Februar 2017, scheiden Wolfgang Schmiegelt und Karl-Heinz Wenisch als Geschäftsführer der Teracue GmbH aus. Beide sind Gründer der Gesellschaft, deren Geschäfte sie seit 1991 erfolgreich führen. 2014 erfolgte ein Verkauf des Unternehmens an die eyevis Holding, die seither für die strategische Ausrichtung sowie die weitere Entwicklung des Unternehmens verantwortlich ist. Als […]
HR BarCamp 2017: Sponsor JobUnicorn verlost Last-Minute-Ticket
Berlin, 31.01.2017. Das HR BarCamp feierte 2016 sein 5-jähriges Jubiläum, am 16. März geht es nun in die sechste Runde, die Veranstaltung ist bereits seit Wochen ausgebucht. Das Jobportal jobunicorn.com unterstützt den innovativen HR-Kongress als einer der offiziellen Sponsoren und verlost bis 28. Februar 2017 ein exklusives Ticket für die begehrte Veranstaltung. Mehr as 170 […]
Die Bedeutung guter Mitarbeiter
Ein Unternehmen ist nur so gut wie der schwächste Mitarbeiter. Deshalb sollten Unternehmen bereits bei den Bewerbungen achtsam sein und gezielt aussieben. Häufig lohnt es sich lieber etwas länger nach dem passenden Bewerber zu suchen anstatt vorschnelle Entscheidungen zu treffen. Der Mitarbeiter muss qualifiziert sein, aber auch ins Team passen und über soziale Kompetenzen verfügen. […]
Agile Führung im öffentlichen Dienst – undenkbar?
Agilität und öffentliche Hand scheinen auf den ersten Blick ein Widerspruch zu sein. Zu sehr prägt das Bild einer an Normen und rigiden Vorschriften agierenden öffentlichen Verwaltung. „Doch kann man daraus den berechtigten Schluss ziehen, Führung in öffentlichen Einrichtungen bleibt für immer und ewig hierarchisch, sachorientiert und altbacken?“, fragt der Führungskräfte-Berater Rolf Dindorf. Führung im […]
Negaholiker sind Saboteure des Glücks
Wer hat das Mobbing erfunden? Professoren verweisen gerne auf die Verhaltensforschung der Tierwelt. Allen voran Konrad Lorenz (1903-1989). Psychologen verweisen gerne auf den Schweden Professor Dr. Heinz Leymann (1932-1999).
Aus der wissenschaftlichen Ecke rausgeholt und alltagstauglich beschrieben hat Rudolf F. Thomas das Thema im Jahr 1993.
Professionelle Zeugniserstellung
Outsourcing (BPO) Dienstleister, erweitert seine Produktpalette, im Rahmen der Optimierung
ADP holt neuen Vertriebsbereichsleiter vom TecDax Unternehmen Software AG
ADP holt neuen Vertriebsbereichsleiter vom TecDax Unternehmen Software AG Neu-Isenburg – 19. Januar 2017 – Patrick Schneider treibt seit dem 01. Januar dieses Jahres als Division Vice President Sales den vertrieblichen Zuwachs und Erfolg bei ADP Deutschland voran. Vor seinem Start bei ADP verantwortete der 37-Jährige bei der TecDax-notierten Software AG unterschiedliche Vertriebspositionen und steuerte […]
Vom Kandidaten zum loyalen Mitarbeiter
Berlin/München, 18.01.2017 – Was müssen Unternehmen tun, damit aus passenden Kandidaten loyale Mitarbeiter werden? Diese Frage steht im Fokus der Candidate Journey Studie 2017. Die Studie, welche in Auszügen bereits dem Fachpublikum auf der letztjährigen „Zukunft Personal“ präsentiert wurde und dabei auf viel Interesse stieß, ist ab sofort in der Vollversion zum Download verfügbar. Candidate […]
