Noch wichtiger als ein hoher Lohn ist deutschen
Arbeitnehmern das Betriebsklima. Für 71 Prozent der Beschäftigten ist
ein gutes Verhältnis zu den Kollegen der entscheidende Schlüssel für
Zufriedenheit im Beruf. Das berichtet die "Apotheken Umschau" unter
Berufung auf eine Umfrage der Krankenkasse Barmer GEK. Weit weniger
wichtig war den Befragten die Bezahlung (35 Prozent). Die Sicherheit
des Arbeitsplatzes (11 Prozent) und die Vereinbarkeit von Familie und
CGI Group Inc. (TSX: GIB.A) (NYSE: GIB), einer
der führenden Anbieter von globalen IT-Dienstleistungen, wurde vom
CRF Institute als "Top Arbeitgeber Deutschland 2012" ausgezeichnet.
In einer unabhängigen Untersuchung des CRF Institutes, einer
Initiative zur Bewertung von Personalmanagement, wurde CGI unter die
besten Arbeitgeber Deutschlands gewählt. Was die Jury besonders
überzeugte: die zertifizierten herausragenden Arbeitsbedingungen und
umfassenden Kar
Arbeitnehmer können Wertguthaben, die sie im Rahmen
ihres Beschäftigungsverhältnisses durch das Ansparen von Arbeitszeit
und Arbeitsentgelt angesammelt haben, unter bestimmten
Voraussetzungen auch bei der Deutschen Rentenversicherung Bund
anlegen. Die Wertguthaben werden bei der Deutschen Rentenversicherung
Bund sicher und zinsbringend angelegt. Darauf weist die Deutsche
Rentenversicherung Bund in Berlin hin.
Angesparte Wertguthaben können zur Finanzierung einer
l&au
Psychische Belastungen begünstigen
Rückenschmerzen, darauf weist die gesetzliche Unfallversicherung VBG
zum Tag der Rückengesundheit am 15. März hin. Ein unergonomisch
eingerichtetes Büro, wenig Bewegungsmöglichkeiten und Stress am
Arbeitsplatz können die Auslöser sein. Problematisch wird es, wenn
Stress zum Dauerzustand wird und nicht nur die Psyche, sondern auch
den Körper belastet: "Die ausgeschütteten Stresshormone sorgen für
Der Sozialverband Deutschland (SoVD) fordert
umgehende Maßnahmen gegen die unkontrollierte Ausbreitung des
Niedriglohnsektors in Deutschland. "Millionen Menschen arbeiten, ohne
von ihrem Lohn leben zu können. Es ist jetzt ein entschlossenes
Durchgreifen der Bundesregierung erforderlich, um diese Gefahr zu
bannen", erklärte SoVD-Präsident Adolf Bauer anlässlich der heute
veröffentlichten Studie des Instituts Arbeit und Qualifikation der
Universit&aum
Jede Generation bekommt irgendwann ihr Etikett.
Die 30- bis 47-Jährigen können sich demnächst vielleicht über die
Bezeichnung "Generation Chef" freuen: Bei den Befragten der Global
Workforce Studie von Kelly Services gilt diese Altersgruppe als
diejenige, die besonders fähige Führungspersönlichkeiten
hervorbringt.
Bei vielen Befragten scheint das Vertrauen in die Fähigkeiten
eines Vorgesetzten generationsabhängig zu sein. Denn nur
Die Idee dazu klingt schlüssig: Kein Coach
sollte mehr mit einem Moderatorenkoffer reisen müssen, dessen Inhalt
nicht wirklich zu den Methoden eines erfolgreichen Coachings passt.
Es sollte zukünftig eine leichte, maßgeschneiderte Tasche geben,
deren Werkzeuge nur auf dieses Thema fokussiert sind. Das hessische
Unternehmen Neuland, Marktführer für Seminar- und Trainingsbedarf,
und die beiden Schweizer Markus Mahler und Lukas Camenzind haben
jetzt gemeinsam d
Die Zahl der offenen Stellen für Ingenieure ist
gegenüber dem Januar 2012 um 7,1 Prozent angestiegen und überschritt
mit 105.700 erstmals seit Beginn der Erhebung im August 2000 die
Schwelle von 100.000. Die Zahl arbeitsloser Ingenieure ging gegenüber
dem Vormonat leicht zurück und lag bei 18.882. "Ein starker Anstieg
der Nachfrage nach Ingenieuren im Februar ist nicht ungewöhnlich. Die
anhaltend hohe Arbeitsmarktnachfrage führt jedoch dazu, dass sich d
Das international tätige Researchunternehmen CRF Institute hat
A.T. Kearney für sein herausragendes und modernes Personalmanagement
mit dem Titel "Top Arbeitgeber Deutschland 2012" ausgezeichnet. Die
Unternehmens- und Strategieberatung mit Hauptsitz in Düsseldorf
konnte sich dabei erneut als eines von insgesamt 118 Unternehmen für
den Titel qualifizieren und wurde insbesondere für die guten
Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten und die
ü
Kaffee, Brot und Marmelade: Dieses Trio ist vom
Frühstückstisch hierzulande nicht wegzudenken. Die Deutschen lieben
ihre erste Mahlzeit des Tages. Mehr als drei Viertel der Befragten
frühstücken täglich. Doch viele schaffen es nicht mehr, das Frühstück
zu Hause zu essen. Knapp ein Drittel aller Frühstücksfans isst
wochentags erst am Arbeitsplatz. Das ergab die Zuegg
Frühstücksumfrage unter 1.000 Deutschen.
