Massiver Stellenabbau bei Thyssenkrupp – Warum jetzt der richtige Zeitpunkt ist, sich zum Industriemeister weiterzubilden

Massiver Stellenabbau bei Thyssenkrupp – Warum jetzt der richtige Zeitpunkt ist, sich zum Industriemeister weiterzubilden

Thyssenkrupp plant einen bedeutenden Stellenabbau in der Stahlproduktion, getrieben durch den starken internationalen Wettbewerb, vor allem aus China. Die Überproduktion in China hat weltweit zu einem Preisdruck geführt, dem sich europäische Stahlproduzenten wie Thyssenkrupp stellen müssen. Miguel López, CEO von Thyssenkrupp, hat daher angekündigt, die Produktion in Deutschland zu reduzieren, was zahlreiche Arbeitsplätze bedroht.

Für die betroffenen Mi

Vom Facharbeiter zum gefragten Industriemeister: Warum sich eine Umschulung lohnt

Vom Facharbeiter zum gefragten Industriemeister: Warum sich eine Umschulung lohnt

Viele Facharbeiter träumen davon, sich beruflich weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen. Doch der Weg zum Industriemeister scheint oft kompliziert und teuer. Die Unsicherheit, ob sich die Mühe und die Kosten einer Umschulung lohnen, hält viele davon ab, diesen Schritt zu gehen.

"Die nebenberufliche Weiterbildung kann eine große Belastung darstellen", sagt Stephan Rodig, Geschäftsführer der Bildungsfabrik. "Ich kenne die H&uuml

Lohnt sich eine Weiterbildung zum IHK-geprüften Technischen Fachwirt? – Patrick Grabowsky verrät, warum eine flexible Weiterbildung der Schlüssel zum Erfolg ist

Mit seinen digitalen und flexiblen Weiterbildungsprogrammen zum IHK-geprüften Technischen Fachwirt, Wirtschaftsfachwirt, Industriefachwirt oder Technischen Betriebswirt setzt Patrick Grabowsky neue Maßstäbe. Sein Ziel: Berufstätigen Fachkräften die Möglichkeit zu bieten, ihre Karriere voranzutreiben und neue berufliche Horizonte zu eröffnen. Warum eine Weiterbildung in jeder Karrierephase entscheidend sein kann, erläutert der Unternehmer im Folgenden.

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Erfahrungen mit Patrick Grabowsky bei Weiterbildungen zum IHK-geprüften Technischen Fachwirt, Wirtschaftsfachwirt, Technischen Betriebswirt und Industriefachwirt

Eine berufsbegleitende Weiterbildung zum Technischen Fach- oder Betriebswirt ist bei Patrick Grabowsky problemlos realisierbar. Der Experte hat seine digitalen Lerninhalte speziell auf die Bedürfnisse dieser Zielgruppe zugeschnitten. Dank der flexiblen Lernstruktur erzielen seine Teilnehmer bemerkenswerte Ergebnisse. Wie unkompliziert und flexibel die Weiterbildung im Digitalen Weiterbildungsinstitut Patrick Grabowsky tatsächlich ist und welche Erfolge die Teilnehmer dabei erzielen, wi

Asklepios professionalisiert Bildung & Wissensmanagement im gesamten Konzern / Neuer Konzernbereich unter der Leitung von Melanie Gehrigk

Asklepios professionalisiert Bildung & Wissensmanagement im gesamten Konzern / Neuer Konzernbereich unter der Leitung von Melanie Gehrigk

Melanie Gehrigk (27) ist Leiterin des neu gegründeten Konzernbereichs Bildung & Wissensmanagement der Asklepios Kliniken Gruppe. Mit der Schaffung einer zentralen Verantwortung für die Themen Aus-, Fort- und Weiterbildung inklusive digitalem Lernen will Asklepios die bestehenden Angebote der einzelnen Einheiten bündeln, weiterentwickeln und unter eine einheitliche, konzernweite Strategie stellen. Zentrales Anliegen des neuen Konzernbereichs ist es, die Qualifikation der 67.000

Nachhaltigkeit angemessen und attraktiv kommunizieren – intern und extern / Ein Online-Seminar der news aktuell Academy

Nachhaltigkeit angemessen und attraktiv kommunizieren – intern und extern / Ein Online-Seminar der news aktuell Academy

Die Klimakrise und die Reaktionen darauf sind ein gesellschaftliches Reizthema. Klimakommunikation wird immer komplexer und ist innerhalb und außerhalb von Unternehmen zunehmend schwierig vermittelbar. In der internen und externen Kommunikation scheint es unmöglich, den vielfältigen Aspekten und der emotionalen Aufladung der Debatte gerecht zu werden. Petra Sammer gibt mit diesem Webinar neue Impulse für eine zukunftsweisende Klimakommunikation und zeigt, wie Sie "Nachh

Rund 140 junge Menschen starten am RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt in ihre berufliche Zukunft

Rund 140 junge Menschen starten am RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt in ihre berufliche Zukunft

107 Auszubildende und 30 FSJler starteten Anfang September am RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt in ihre berufliche Zukunft. Der Einführungstag bot allen neuen Azubis, den Campus und seine vielfältigen Bereiche kennenzulernen und mit allen Akteuren direkt in den ersten Kontakt zu treten.

Mit dem Start des neuen Ausbildungsjahres haben insgesamt 107 junge Frauen und Männer ihre Ausbildung in Gesundheits- und Verwaltungsberufen am RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt begonnen

Thomas Wabnig: So verläuft die Ausbildung bei Smart Trading Gains

Der Handel auf dem Finanzmarkt ist alles andere als einfach – selbst kleinste Nuancen können den Unterschied zwischen Erfolg und Misserfolg ausmachen. Dadurch wird der Weg zum Trading-Erfolg für Anfänger schnell zu einer Herausforderung. Als Trading-Experte kennt Thomas Wabnig die Hürden und Erfolgsstrategien des Marktes genau. Mit Smart Trading Gains hat er eine exklusive Trading-Ausbildung entwickelt, die es selbst absoluten Einsteigern ermöglicht, innerhalb weniger Mo

Finanzielle Förderung für werdende Industriemeister? Experte verrät, wie man das Geld erhält und die Weiterbildung meistert

Finanzielle Förderung für werdende Industriemeister? Experte verrät, wie man das Geld erhält und die Weiterbildung meistert

Viele Fachkräfte möchten sich zum Industriemeister weiterbilden, doch die hohen Kosten sind oft ein Hindernis. Seit Juni gibt es in Hessen eine deutliche Erhöhung der Aufstiegsprämie. Statt 1.000 Euro gibt es nun 3.500 Euro. Diese Förderung soll die finanzielle Belastung senken und die Weiterbildung attraktiver machen. Die Erhöhung der Aufstiegsprämie ist ein wichtiger Anreiz für Fachkräfte.

Werdende Industriemeister können nun bis zu 3.500 Eur

Dienstleistung – eine Ausstellung über die Arbeit mit Menschen / Neu in der DASA Arbeitswelt Ausstellung

Dienstleistung – eine Ausstellung über die Arbeit mit Menschen / Neu in der DASA Arbeitswelt Ausstellung

Ohne sie geht nichts: Menschen in Dienstleistungsberufen leisten täglich harte Arbeit an ihren Mitmenschen. Ein neuer Bereich in der DASA Arbeitswelt Ausstellung in Dortmund widmet sich ab 6. September den oft nicht gesehenen Fähigkeiten, die Jobs mit vielen Kontakten erfordern. Das sind Berufe, in denen die vermeintlichen "Soft Skills" essentiell sind, eine hohe Sozialkompetenz nötig ist und die obendrein noch emotional belastend sein können.

Die neue Ausstellung