Keep in Step – Spezialisiertes Interim-Management
Unser Geschäftsbereich Interim-Management besetzt Mandate nur mit persönlich bekannten, selbstständigen Interim- und Projektmanagern. Dabei können wir auf einen gepflegten und wachsenden Pool von hoch qualifizierten Netzwerkmanagern zugreifen, die gemeinsam nahezu alle unsere Spezialisierungen/Fachbereiche und Branchen abdecken. Alle Netzwerkmanager arbeiten in Übereinstimmung mit unseren
Neue Mitarbeiter betreten das Unternehmen wie eine Parklandschaft, in der es eindeutige Wege und Regeln gibt. Innerhalb weniger Wochen fühlen sie sich oft, als hätten sie sich ohne Kompass und Ausrüstung im Urwald verirrt. Onboarding-Coaching ist ein Instrument, das neuen Mitarbeitern Wege aufzeigt. Damit lässt sich erreichen, dass sie schneller ihren Beitrag leisten und länger bleiben.
August 2013: Worklife-Balance mit dem Reiss Profile & der SD Personalberatung
Was treibt mich an?- Was motiviert mich?- Wann geht es mir gut und warum manchmal nicht?
Auf diese Fragen bietet das Reiss Profile Antworten…
Expertenverbund Ultimo ermöglicht Beratern und Dienstleistern eine ISO-9001-Zertifizierung und stärkt damit den Qualitätsanspruch und die Positionierung
