Die Philosophie der Restrukturierung
(Re-) Strukturieren heißt Leben und in die Zukunft schauen
(Re-) Strukturieren heißt Leben und in die Zukunft schauen

Münster. Eine der renommiertesten Personalberatung im deutschsprachigen Raum will sein rasantes Expansionstempo fortsetzen und im kommenden Jahr 5 Berater neu einstellen.

Zum weiteren Ausbau der Bereiche HR und Sales Consulting kooperiert Nicholson Executive Search mit dem amerikanischen CRM-Hersteller Salesnet.
Berlin, den 20.12.2013. Unternehmen sind verstärkt dazu gezwungen Unterstützung im Rekrutierungsprozess in Anspruch zu nehmen, um Positionen gezielt zu besetzen. Gründe dafür sind neben einem steigenden Aufwand bei der passiven Rekrutierung, der weiterhin hohe Fachkräftemangel im IT und Engineering Bereich sowie eine zunehmende Wechseltendenz der Kandidaten. Die Entwicklungen der vergangenen Jahre weisen für das Jahr 2014 auf einen weiter zunehmenden Trend zur Beau
Gerade in der IT-Branche spielen Werthaltungen, Bedürfnisse und Interessen der Mitarbeiter für Unternehmen eine sehr große Rolle. Dies zeigt die Studie „Karrieremodelle in der IT“. So müssen Entwicklungen in Bezug auf den Aufbau von Karrieremodellen neu überdacht und flexiblere Gestaltungsmöglichkeiten geschaffen werden.
Warum wir nicht mehr Freizeit, sondern mehr gute Arbeit brauchen

Multi-optionaler Zugriff auf aktuelle Stellenangebote

Grenzenloses Personalmanagement für Outplacement und Karriereberatung

Erhoben wird in dieser Studie, wo die Menschen den größten Handlungsbedarf in Unternehmen sehen? Wo würden die Mitarbeitenden optimieren, wo liegt das größte Verbesserungspotential?
Dauer der Teilnahme: 1-2 Minuten
Wenn Führungskräfte krank machen