Beste Kundenorientierung ausgezeichnet – Wettbewerb TOP SERVICE Deutschland 2015

Die Preisträger im Wettbewerb "TOP SERVICE
Deutschland 2015" stehen fest. In feierlichem Rahmen verliehen
gestern Abend die Veranstalter, das Beratungsunternehmen
ServiceRating, die Universität St. Gallen und das Handelsblatt, im
RheinEnergieSTADION zu Köln die Preise an die Sieger. Als
Top-3-Unternehmen qualifizierten sich die Jobware Online-Service
GmbH, ein Beratungs- und Personaldienstleister, sowie die
Versicherung Direct Line Versicherung AG und das metallve

Wettbewerb „Industrie 4.0-Award“ geht in die dritte Runde Bewerbungsfrist läuft bis zum 28. August 2015

Der "Industrie 4.0-Award" wird für
Produkt- oder Verfahrensinnovationen in der Produktion vergeben, die
Industrie 4.0-Prozesse integrieren. Ziel ist es, Industrie
4.0-Lösungen in der Produktion zu identifizieren, die als konkrete
Beispiele für andere Unternehmen auf dem Weg in die vernetzte
Produktion dienen können, und diese auszuzeichnen.

In der betrieblichen Praxis laufen sie häufig unter dem Stichwort
"vernetzte Produktion". Bei diesen

Tag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz – Stellenwert in Deutschland und Trend digitales Betriebliches Gesundheitsmanagement

Heute am 28. April 2015 findet der Tag für
Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz statt. Der Aktionstag wurde
durch die International Labour Organisation (ILO) eingeführt, um
sichere, gesunde und menschenwürdige Arbeit zu fördern. Welchen Wert
Arbeitssicherheit und Firmengesundheit in Deutschland haben,
beleuchten die Experten der vitaliberty GmbH mit Sitz in Mannheim.

Dr. Ulrich Schweiker, Bereichsleitung Coaching bei der
vitaliberty, kommentiert die Entwicklung

Interactive Intelligence und COMBITEL: eine erfolgreiche Partnerschaft

Stevie® Award für den Kundenservice von COMBITEL mit Interactive
Intelligence Lösung

Die Interactive Intelligence Group Inc. (Nasdaq: ININ) gratuliert
seinem Kunden COMBITEL zum Gewinn des Stevie® Awards für
ausgezeichneten Kundenservice auf der Deutschen Stevie® Award
Verleihung 2015. COMBITEL leitet Beratungs-, Telefonmarketing und
Telefonverkaufsprojekte in diversen Bereichen, mit einem Fokus auf
die Versicherungsindustrie. Als Tochterunternehmen de

Studie: Jeder zweite Deutsche unzufrieden im Job / 45 Prozent der Arbeitnehmer wollen wechseln / Mehr Gehalt, Abwechslung und Anerkennung gefordert / Unternehmen engagieren sich stärker sozial

49 Prozent der Arbeitnehmer in
Deutschland sind mit ihrem Job nicht zufrieden. Das sind vier
Prozentpunkte mehr als 2014. Die geringere Zufriedenheit gegenüber
dem Vorjahr zeigt sich in fast allen Bewertungskriterien, von den
Arbeitszeiten über Förderungsmöglichkeiten bis zur Vereinbarkeit von
Beruf und Familie. Zu diesen Ergebnissen kommt die repräsentative
Studie "Jobzufriedenheit 2015" der ManpowerGroup Deutschland. Im
April wurden hierfür 1.011

Bain-Studie zum Vertrieb im B2B-Geschäft / Industriefirmen verschenken jede Menge Geld

– 68 Prozent der B2B-Unternehmen verzeichnen geringere Loyalität
ihrer Kunden
– Anteil der Vertriebskosten am Umsatz und Komplexität im Vertrieb
nehmen zu
– Mehrzahl der Manager ist unzufrieden mit der
Vertriebsaufstellung

Immer anspruchsvollere und besser informierte Kunden setzen
B2B-Unternehmen unter Druck. Für diese wird es zunehmend schwieriger,
die Kunden zufriedenzustellen und sie von den eigenen Produkten sowie
Leistungen zu überzeugen

Von der Outplacement- zur HR-Managementberatung: 25 Jahre Mühlenhoff Managementberatung (FOTO)

Von der Outplacement- zur HR-Managementberatung: 25 Jahre Mühlenhoff Managementberatung (FOTO)

Die Mühlenhoff Managementberatung begleitet seit einem
Vierteljahrhundert erfolgreich Unternehmen sowie Fach- und
Führungskräfte in Veränderungsprozessen. Heute zählt sie zu den
führenden Outplacement- und HR-Managementberatungen in Deutschland.

Die Mühlenhoff Managementberatung hat sich in den vergangenen 25
Jahren von einem zweiköpfigen Team zu einem national und
international tätigen HR-Beratungsunternehmen mit einer Teamgrö&szlig

Constantia Flexibles verzeichnet Rekordjahr in 2014 – ANHÄNGE

Constantia Flexibles verzeichnet Rekordjahr in 2014 – ANHÄNGE

Der Konzernumsatz stieg 2014 im Vergleich zum Vorjahr
um 4,8 % auf 1,7 Mrd. Euro. Bereinigt um den Effekt aus
Währungskursschwankungen betrug das Umsatzwachstum im Vergleich zum
Vorjahr 6 %. Das operative Ergebnis vor Zinsen, Ertragssteuern und
Abschreibungen(EBITDA)vor Sondereinflüssen betrug 255,5 Mio. Euro –
eine Steigerung von 9,2 % im Vergleich zum Vorjahr. Daraus ergibt
sich eine EBITDA-Marge von 14,9 %.

Das operative Ergebnis konnte hierbei durch den Umsatzanstieg
sowie durc

28. April 2015: Tag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz – „Vorschriften auf Papier genügen nicht“ (FOTO)

28. April 2015: Tag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz – „Vorschriften auf Papier genügen nicht“ (FOTO)

880.326 Arbeitsunfälle haben sich laut der Deutschen gesetzlichen
Unfallversicherung (DGUV) 2014 in der gewerblichen Wirtschaft und im
öffentlichen Sektor ereignet. Das bedeutet im Vergleich zu 2013 zwar
eine leichte Zunahme, trotzdem sind die Unfallzahlen, wie die DGUV
berichtet, insgesamt rückläufig. Das Thema "Sicherheit am
Arbeitsplatz" haben sich Unternehmen inzwischen verstärkt auf die
Fahnen geschrieben. "Doch Vorschriften auf Papier allei

PwC bietet eine sichere end-to-end Lösung für Cloud Computing an

PwC bietet in Kooperation mit fünf
Marktführern im Bereich Cloud & Security eine vorvalidierte
Cloud-Lösung an / all4cloud umfasst die komplette Cloud-Infrastruktur
und Cloud-Security / ausgereifte Schutz-Komponenten sorgen für ein
extrem hohes Sicherheitsniveau

PwC gibt eine neue Kooperation bekannt: Die Wirtschaftsprüfungs-
und Beratungsgesellschaft bietet künftig eine vorvalidierte und
sichere end-to-end Cloud-Lösung an. Dafür arbeitet PwC