Die Digitalisierung revolutioniert die betriebliche Weiterbildung. Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Schulungskonzepte an moderne Lernmethoden anzupassen. Die Thinkmedia GmbH, spezialisiert auf digitale Schulungsprozesse, identifiziert die drei wichtigsten E-Learning-Trends für 2025, die Unternehmen kennen sollten, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
1. KI-gestütztes Lernen: Adaptive Inhalte für maximale Effizienz
Förderungen für das eigene Engagement für Vielfalt kennen lernen – Vernetzungsveranstaltung „Die gute Idee zählt“ am 5. Mai 2025
Am 5. Mai 2025 findet im Haus der Region unter dem Motto „Die gute Idee zählt“ eine Informations- und Vernetzungsveranstaltung zu Fördermöglichkeiten zur Projektfinanzierung im Kontext von Integration, Vielfalt und Teilhabe statt.
Hannover. Vielfalt wird gefördert: Die Stabsstelle Integration und Tei
Zwischen globaler Angebotskrise, wachsender ESG-Relevanz und der Suche nach werthaltigen Alternativen – was Investoren jetzt über den Diamantenmarkt wissen müssen. Von Heinz Muser, geschäftsführender Gesellschafter der EM Global Service AG.
Ein Markt zwischen Krisensymptomen und Neubewertung
Wer heute in den Diamantenmarkt investiert oder dort signifikante Beteiligungen hält, muss bereit sein, alte Sicherheiten zu hinterfragen. Die Branche steht an einem Punkt, an dem
Der Weg zum Erfolg im Fach „Betriebliches Kostenwesen“
Die Prüfungsphase ist eine der herausforderndsten Zeiten für angehende Industriemeister. Besonders das Fach „Betriebliches Kostenwesen“ stellt viele vor große Herausforderungen. Aber keine Sorge – mit der richtigen Vorbereitung können Sie diese Hürde meistern und Ihre Prüfung erfolgreich absolvieren.
Das Institut Wupperfeld bietet einen kompakten 8-stündigen Prüfungsvor
Resilienz ist in aller Munde. In unserer schnelllebigen Welt gewinnt sie für jeden individuell mehr an Bedeutung, ist aber auch eine essenzielle Führungskompetenz. Ob wirtschaftliche Unsicherheit, Digitalisierung, globale Krisen oder interne Umstrukturierungen: Führungskräfte stehen ständig unter Druck. Wer in solchen Zeiten nicht nur funktionieren, sondern auch Orientierung geben, Konflikte konstruktiv lösen und insgesamt eine gute Führung
Die Praxis zeigt, warum Kommunikationstraining im Unternehmen heute unverzichtbar sind und wie individuell abgestimmte Maßnahmen die Kooperationsfähigkeit von Teams nachhaltig stärken können.
