Mitarbeiter in Kommunikationsabteilungen und Sekretariaten
schreiben regelmäßig eigene Texte oder korrigieren die Textvorlagen
der Kollegen. Doch nicht jeder fühlt sich sicher und vertraut mit den
Rechtschreibregeln oder es schleichen sich manchmal Fehler bei
Korrekturlesen ein.
Im Kompaktseminar "Effizientes Korrekturlesen" zeigt Referentin
Lisa Walgenbach, wie Texte systematisch und pragmatisch geprüft
werden, um damit den Zeitaufwand zu reduzieren.
Mit Wirkung zum 1. April 2014 übernimmt
WEKA Formation (Paris) das bei Paris ansässige Schulungsunternehmen
Comundi von Intescia.
Das ehemals unter den Namen Les Rencontres d–Affaires und Centre
de Formation au Management Public geführte Unternehmen Comundi
besteht seit mehr als 20 Jahren und wurde 2000 von Reed Business
Information gekauft. 2013 wurde Reed Frankreich von Edrip Frankreich
und BNP Paribas Développement gemeinsam mit dem Management übernommen
Nichts geht mehr. Die Lufthansapiloten haben durch
ihren Streik den Flugverkehr in Deutschland nahezu lahm gelegt. Die
Kritik an ihren Forderungen und am Streik wird immer heftiger. Jetzt
stellen Politiker und Vertreter der Wirtschaft die Macht kleiner
Einzelgewerkschaften infrage.
Wie berechtigt sind die Forderungen der Lufthansapiloten? Darf
eine Minderheit die Mehrheit als Geisel nehmen? Sollte das
Streikrecht eingeschränkt werden?
"Change Management – Veränderungen strategisch
vorbereiten und umsetzen" lautet der Titel des kostenlosen Webinars,
das www.stellenanzeigen.de, eine der bekanntesten Online-Jobbörsen in
Deutschland, am 21. Mai um 17.00 Uhr anbietet.
Anpassung an veränderte Rahmenbedingungen
Unternehmen sind langfristig erfolgreich, wenn sie es verstehen,
sich permanent neuen Herausforderungen zu stellen, sich veränderten
Rahmenbedingungen anzupassen und Veränderung
Permanente Erreichbarkeit via Handy und E-Mail,
zeitgleiches Reagieren auf eingehende Anfragen führen bei vielen
Arbeitnehmern zu Stress. In ständiger digitaler Alarmbereitschaft ist
für sie ein eigenverantwortliches Filtern, Priorisieren und
Bearbeiten der vielen Informationen kaum noch möglich. Überforderung,
Stress und damit einhergehende Krankheitssymptome sind oftmals die
Folge. In den vergangenen zehn Jahren verzeichnete die AOK einen
Anstieg der Fehltage aufg
Dr. Florian Mann (33) ist seit März 2014 neues
Mitglied der kununu-Geschäftsführung. Neben den Gründern und
Geschäftsführern Mark und Martin Poreda wird Dr. Florian Mann den
weiteren Unternehmenserfolg der größten
Arbeitgeber-Bewertungsplattform im deutschsprachigen Raum
mitgestalten. Das Tochterunternehmen von XING verstärkt seine
Führungsmannschaft, um dem rasanten Wachstum von kununu und den sich
ständig weiterentwickelnden Anforderungen
Hans Peter Wollseifer, Präsident des Zentralverbands
des Deutschen Handwerks, spricht sich gegen einen Mindestlohn für
jugendliche Auszubildende aus. "Wir sehen in der Altersbeschränkung
ab 18 einen fatalen Fehler", sagte er im phoenix-Interview. "Wir
brauchen die Jugendlichen in unseren Betrieben. 8,50 Euro sind bei
170 Stunden im Monat fast 1500 Euro brutto für einen jungen Mann oder
ein junges Mädchen, das soeben die Schule verlassen hat und
viell
Erstmals ermöglicht ein Fernstudium nach § 8a WPO
die Verkürzung eines anschließenden Wirtschaftsprüfungsexamens.
Der international etablierte Master of Accountancy zeichnet
Experten im Rechnungswesen und Controlling aus. Mit der Einführung
des ersten Fernstudiengangs, der für die Ausbildung von
Wirtschaftsprüfern als besonders geeignet anerkannt wurde, bringt die
Euro-FH diesen renommierten Abschluss jetzt nach Deutschland.
Deutschlands Zeitungsverleger schauen sorgenvoll
nach Berlin. Dort wird an diesem Mittwoch, 2. April, der
Gesetzentwurf für einen flächendeckenden Mindestlohn beraten.
Ein Mindestlohn bei Zeitungszustellern wäre ein Eingriff in die
Pressefreiheit. Und zeitgleich eine riesige finanzielle Belastung für
die Zeitungsverlage. Davon ist der Bundesverband Deutscher
Zeitungsverleger überzeugt.
Dabei stützen sich die Verleger auf gleich zwei Gutachten, die sie
se
Das unabhängige Great Place to Work Institut Deutschland hat heute
zur Teilnahme an der aktuellen Runde des bundesweiten
Unternehmenswettbewerbs "Deutschlands Beste Arbeitgeber" aufgerufen.
Unternehmen aller Größen, Branchen und Regionen können sich ab sofort
unter www.greatplacetowork.de zur Teilnahme anmelden und ihre
Qualität und Attraktivität als Arbeitgeber überprüfen, vergleichen
und weiterzuentwickeln. Partner des Wettbewerbs sind
