Berufsbegleitende Weiterbildung zum Kommunikationsmanager (IHK)
Kostenloses Webinar am 1. September 2016 informiertüber den Beruf des Kommunikationsmanagers
Fin-Techs: Gefahr oder Chance für Versicherungsnehmer und Makler?
Die Versicherungsbranche ist besorgt über die
Digitalisierung und damit einhergehende Standardisierung von
Beratungsgesprächen. Start-up–s aus dem Finanzsektor, die sich
anfänglich nur auf den Banken- und Finanzmarkt konzentriert hatten,
haben mittlerweile den Versicherungsmarkt für sich entdeckt. Sie
entwickeln Apps, von denen sich Versicherungssuchende online beraten
lassen können – alles ganz ohne Versicherungsmakler. So werden per
Klick Analysen der finanziel
Senioren-Assistenten in Deutschland bekennen sich zu Inhalt und Zielen der „Pflege-Charta“
Persönliche Zuwendung sowie individuelle
Unterstützung für eine selbstbestimmte und würdevolle Teilhabe am
Leben: Das ist für viele Menschen gerade im Alter der Schlüssel zu
mehr Lebensqualität. Da Pflege- oder Haushaltsdienste dies nicht
leisten können, stehen seit einigen Jahren qualifizierte
Senioren-Assistenten, ausgebildet und zertifiziert nach dem "Plöner
Modell", älteren und hilfsbedürftigen Menschen professionell zur
Hochschule Fresenius onlineplus startet mit zwei neuen Online-Studiengängen in den Herbst
+ Erweiterung des bestehenden Bachelor-Angebots bei onlineplus
+ Erstmalig ab Oktober 2016
+ Attraktives Studienangebot für zwei Wachstumsbranchen
Nach erfolgreichem Studienstart im April des Jahres mit zunächst zwei Bachelor-Studiengängen erweitert der Fachbereich onlineplus der Hochschule Fresenius sein Angebot nun um die Studiengänge Management im Gesundheitswesen und Medien- und Kommunikationsmanagement. Beide Online-Studiengänge können erstmals ab 1. Oktober 2
Neuer Studiengang startet: Betriebswirte (FH) Online-Marketing
Ende des Monats August 2016 läuft die Immatrikulationsfrist für das berufsbegleitende FH-Studium Betriebswirt/in (FH) für Online-Marketing ab.
Heftige Dosis Sonne: Bei der Arbeit im Freien bekommt die Haut einiges an UV-Strahlung ab – Aktuelle Studie der gesetzlichen Unfallversicherung zeigtüberraschende Ergebnisse
Wer im Freien arbeitet, bekommt mehr Sonne und damit
krebserzeugende ultraviolette Strahlung ab als andere Beschäftigte.
Wie stark sonnenbelastet welche Berufe tatsächlich sind, darüber
fehlten bislang präzise Angaben. Diese Wissenslücke hat das Institut
für Arbeitsschutz der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IFA)
nun geschlossen. Im Rahmen eines Forschungsprojektes hat es
detaillierte Belastungsdaten für die verschiedensten Tätigkeiten i
Zentralverband der Dachdecker begrüßt Beschlüsse zur Flexi-Rente
Die Große Koalition hat sich über Eckpunkte der
sogenannten Flexi-Rente geeinigt. Künftig soll es ab dem 63.
Lebensjahr möglich sein, die Teilrente stufenlos zu wählen. Die
Bundesregierung will damit Arbeitnehmern einen flexiblen Übergang in
die Rente ermöglichen. Wer bereits mit 63 Jahren in Teilrente geht,
soll mehr vom Zuverdienst behalten können. Auch soll es attraktiver
werden, nach Erreichen des regulären Rentenalters in Teilzeit
weiterz
Traditionelles Leadership ist am Ende
Einem Mitarbeiter wird eine Beförderung angeboten.
Er ist begeistert? Nein, denn seine Work-Life-Balance bedeutet ihm
mehr als die bessere Position, was der Vorgesetzte nicht versteht.
"Ein Beispiel dafür, wie es zu Disharmonie zwischen Führungskräften
und Mitarbeitern kommt, weil die Kommunikation nicht funktioniert",
so Uwe Göthert, Deutschland-Chef von Dale Carnegie Training.
Es seien neue Strategien für die Entwicklung der Mitarbeiter
gefragt,
Jobmotor Pflege kann endlich auf Touren kommen / Landesbericht zur Ausbildungsumlage bestätigt: Pflegedienste und Heime sorgen für dickes Plus bei Auszubildenden
Der Landesvorsitzende des Bundesverbandes
privater Anbieter sozialer Dienste e. V. (bpa), Rainer Wiesner, sieht
durch die jetzt vorgelegte Auswertung zur Wirkung der
Ausbildungsumlage in der Pflege die Bedeutung der Branche als
Jobmotor in Baden-Württemberg bekräftigt: "Der aktuelle Bericht des
Kommunalverbandes für Jugend und Soziales bestätigt, was wir Tag für
Tag erleben: Die Altenpflege ist für junge Menschen und Umschüler ein
Trendberuf und sorgt
Berufliche Veränderung mit der CAREERS LOUNGE
Viele Menschen sind in ihrem Beruf latent unzufrieden und wünschen sich neue motivierende Herausforderungen. Doch der gängige Weg der Personalsuche über Initiativbewerbungen führt trotz guter Qualifikationen häufig nicht zum Erfolg. Woran liegt das?
