stellenanzeigen.de, eine der bekanntesten
Online-Jobbörsen in Deutschland, konnte sich unter den
Top-Generalisten im CrossPro-Ranking den zweiten Platz in Sachen
Suchqualität sichern. Eine gute Nachricht für inserierende
Unternehmen und Jobsuchende zugleich, denn die gute Qualität der
Treffer führt zu einer guten Bewerberqualität für Firmen und sorgt
für gute Karrierechancen von Fach- und Führungskräften.
Das neue Agrar-, Job- & Karriereportal "agrajo"
des dlv Deutscher Landwirtschaftsverlag setzt auf die
Dienstleistungen der Jobbörse Jobware. Auf der Pirsch nach
erstklassigen Mitarbeitern profitieren Personaler von einer hohen
Reichweite in der Agrarbranche.
Darüber hinaus liefert Jobware der Karriereseite des dlv
innovative Suchparameter und markiert aktuelle Top-Jobs. "Die
Kooperation mit Jobware ermöglicht es uns, HR-Verantwortlichen einen
echten M
job and career at HANNOVER MESSE 2014 bündelt
Rekrutierung auf der wichtigsten Industriemesse der Welt
Multimediale Jobsuche und breites Weiterbildungsangebot
Die weltweit wichtigste Industriemesse stärkt ihren
Karrierebereich mit einem neuen Messeformat: Auf der job and career
at HANNOVER MESSE kommen Fachkräfte aus dem MINT-Bereich mit
potenziellen Arbeitgebern zusammen und profitieren gleichzeitig von
Impulsen für ihre persönliche und berufliche W
Praktikanten fordern einen flächendeckenden
Mindestlohn! Das ist das Ergebnis einer Umfrage von ABSOLVENTA
Jobnet, für die bundesweit mehr als 1.100 Praktikanten befragt
wurden. Demnach plädieren 82 Prozent der Teilnehmer für einen
gesetzlichen Mindestlohn für Praktika, unabhängig von Branche und
Vorbildung. 56 Prozent halten eine solche Regelung gar für
überfällig. Dabei geht es den Praktikanten nicht mal um große Summen,
die am Ende des
Epson hat im Rahmen seiner Studie zur IT-Fitness von Berufstätigen
gefragt, wie wichtig Arbeitnehmern die Umweltfreundlichkeit ihrer
IT-Ausstattung am Arbeitsplatz ist. 96 Prozent der Befragten finden,
dass die Umweltfreundlichkeit beim Austausch oder Neukauf technischer
Geräte eine Rolle spielen sollte.
In der vom Marktforschungsinstitut YouGov durchgeführten Umfrage
wurden die Befragten gebeten sich vorzustellen, dass die IT-Geräte an
ihrem Arbeitsplatz (Computer
Mehr als die Hälfte der Geschäftsreisenden ist nach
eigenen Angaben auch dann produktiv, wenn sie Wartezeiten überbrücken
müssen. Die beliebteste Beschäftigung zwischen zwei Terminen oder
beim Warten auf Flüge und Züge ist das Bearbeiten von geschäftlichen
E-Mails, dicht gefolgt von geschäftlichen Telefonaten. Immerhin jeder
Fünfte knüpft gern berufliche Kontakte zu anderen Wartenden. Das
ermittelte eine Initiative von Travel Managem
Event-Manager, Pyrotechniker oder Mode-Stylistin: Die Auswahl an
möglichen Berufen ist heutzutage nahezu unendlich. Eine Umfrage zu
den Traumberufen von Kindern im Auftrag der LEGO GmbH* hat jedoch
ergeben: Genau wie ihre Eltern damals wollen viele Kinder heute
Mediziner werden. Neu auf der Berufshitliste: Fußballprofi.
Kinder haben bereits ganz genaue Vorstellungen, wie sie später ihr
Geld verdienen möchten. Das hat eine repräsentative LEGO City Umfrage
von
Die Journalisteninitiative ProQuote Medien und die
Schauspielerin und Sängerin Jasmin Tabatabai laden zur Vorstellung
neuer Zahlen ein – in ungewöhnlichen Formaten: ein animierter Film
("Kleine Kais") und ein Internet-Wettrennen mit weiblichen Jockeys
bei Leitmedien.
Die Pressekonferenz findet am Montag, 25. November, um 10.30 Uhr
statt, Ort: Landesvertretung Hamburg, Jägerstraße 1-3, 10117 Berlin,
Raum: Kaminzimmer.
Die 4. industrielle Revolution wird
nicht von heute auf morgen vom Himmel fallen, sondern die neuen
IKT-Strukturen werden sich innerhalb von 10 bis 15 Jahren
weiterentwickeln. In diesem Zeitraum ändern sich stetig die
Anforderungen an die Shopfloor-Mitarbeiter. Prof. Dr.-Ing. Thomas
Bauernhansl, Institutsleiter des Fraunhofer-Instituts für
Produktionstechnik und Automatisierung IPA: "Die direkten
(wertschöpfenden) Mitarbeiter werden mehr und mehr zu Dirigenten der
Wer
Unabhängigkeit vom Arbeitgeber, flexible Arbeitszeiten,
Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unternehmer nutzen diese
Vorteile. Gerade bei der jüngeren Generation stehen diese Kriterien
hoch im Kurs. Das zeigt der Amway Global Entrepreneurship Report
2013, der in Zusammenarbeit mit der TU München anlässlich der
Gründerwoche in Deutschland veröffentlicht wird.
Mit einem Start-up eigene Ideen verwirklichen und unabhängig vom
Arbeitgeber sein: Fü
