Wie bereits in den vergangenen Jahren müssen viele
private Krankenversicherer auch 2014 ihre Beiträge erhöhen. Doch
nicht alle Versicherten sind gleich stark von der Beitragserhöhung
betroffen, wie eine aktuelle Auswertung der künftigen PKV Tarife
zeigt. Für einige Tarife in der privaten Krankenversicherung werden
die Beiträge in 2014 gar nach unten angepasst, wie in einigen
Nachrichten zur PKV Beitragsanpssung 2014 zu lesen ist
http://ots.de/4PeQv.
Versicherungskunden, die mit einer BU Versicherung
gegen die Berufsunfähigkeit vorsorgen wollen, können mit dem
Berufsunfähigkeitsversicherung Rechner ihre Beiträge berechnen und
gleichzeitig die Möglichkeit nutzen, verschiedene Angebote gegenüber
zu stellen und auf Preis und Leistung zu vergleichen. Dabei werden
Faktoren wie Alter, Höhe der gewünschten Berufsunfähigkeitsrente
sowie die Risikogruppe im Berufsunfähigkeitsversicherung Rechner
Gute Nachrichten für die Kunden der
Versicherungsgruppe die Bayerische: Ab dem 1. Januar 2014 reduzieren
sich die Beiträge für die Schwere-Krankheiten-Versicherung Premium
Protect. Damit lässt die Bayerische ihre Versicherten an der derzeit
positiven Risikoentwicklung teilhaben.
"Der gute Risikoverlauf ermöglicht eine Erhöhung der
Gewinnbeteiligung bei unserer Schweren-Krankheiten-Versicherung",
erläutert Martin Gräfer, Vorstand Vertrie
Berlin, 18. November 2013. Der Super Web Fund hat den Puls der Zeit erkannt und findet bereits nach wenigen Monaten großes Interesse bei Investoren. Parallel erfreut sich Morten Sondergaard, erfolgreicher Finanzierer bei heute namhaften Unternehmen wie Skype und Berater des Fonds der großen Beliebtheit von HealthCare.com. Nach einer Kapitalerhöhung werden dort neue Ziele gesetzt, welche die „Regierungsseite“ HealthCare.gov in den Schatten stellen.
PwC-Umfrage: Gesetzliche
Krankenversicherungen gehen von Konsolidierung der Branche aus / Nur
noch 40 bis 100 Kassen in Zukunft / Demografischer Wandel trifft
Gesundheitsbranche langfristig
Gesetzliche Krankenversicherungen rechnen in Zukunft mit knappen
Kassen – auch wenn sie derzeit hohe Überschüsse verzeichnen und die
Politik sogar darüber nachdenkt, einen Teil der Gelder an die
Versicherten auszuschütten. Langfristig betrachtet steht das
Gesundheitswesen vor ei
Krankenversicherung in Spanien ist gerade für Auswanderer und Residente immer wieder ein Thema. Durch die Wirtschaftskrise ist das staatliche Gesundheitssystem stark eingeschränkt worden, die öffentliche Hand baut Stellen ab, die Leistungen erreichen die untere Grenze. Das erfahren auch immer wieder Deutsche die glauben, daß eine gesetzliche Krankenversicherung in der gesamten EU ausreicht. Caser der größte Anbieter von privaten Versicherungen seit 60 Jahren in Sp
Die Zeitschrift FOCUS-MONEY hat in dieser Woche
einen neuen Vergleich von privaten Krankenversicherungen (PKV)
veröffentlicht. Die Debeka, größter privater Krankenversicherer in
Deutschland, belegt im Test von Tarifen für Beamte mit großem
Leistungsumfang den ersten Platz. Berücksichtigt wurden dabei die
Leistungsqualität, die Beitragshöhe in einem Musterfall und die
Finanzstärke des Anbieters. Bei Tarifen für Beamtenanwärter waren d
Die Vertreterversammlung der
Kassenzahnärztlichen Bundesvereinigung (KZBV) hat heute Abend in
Frankfurt den Mönchengladbacher Zahnarzt Dr. Wolfgang Eßer (59) mit
großer Mehrheit zum neuen Vorsitzenden des dreiköpfigen Vorstands
gewählt. Er erhielt 50 der 59 Delegiertenstimmen. Eßer ist seit 2002
Vorstandsmitglied der KZBV. Neben ihm gehören die Zahnärzte Dr.
Jürgen Fedderwitz (63) und Dr. Günther E. Buchholz (61) weiterhin als
stell
Bundesweite Öffnung: Die bislang regional geöffnete
BKK Mobil Oil öffnet sich für den bundesweiten Markt.
– Finanz- und leistungsstark: Alle Mitglieder der neuen BKK Mobil
Oil erhalten für 2014 eine Prämie von 120,00 Euro.
– Ausbau Kundenservice: An allen Standorten des Unternehmens
werden weitere Mitarbeiter eingestellt. Neue Kundenzentren in
München und Magdeburg geplant.
Ab dem 01.01.2014 gehen die BKK Mobil Oil und die HVB BKK
Für 79 Prozent der Beschäftigten in Deutschland ist es wichtig,
dass ihre Gesundheit am Arbeitsplatz gefördert wird. Bereits jeder
vierte Arbeitnehmer hat schon einmal an betrieblichen Maßnahmen zur
Gesundheit, wie beispielsweise Bewegungskursen, Workshops oder
Mitarbeiterbefragungen, teilgenommen. Das zeigt eine repräsentative
Umfrage von INSA Consulere im Auftrag des AOK-Bundesverbandes unter
knapp 1000 Berufstätigen.
