StepStone setzt seinen Wachstumskurs mit dem
Erwerb der Saongroup, einem Unternehmen, das in 16 Ländern Jobportale
betreibt, weiter fort. Das in Irland ansässige Unternehmen betreibt
die führenden Jobportale in Irland, Nordirland, Südafrika sowie
anderen aufstrebenden Märkten. Die Saongroup wurde 1999 gegründet und
beschäftigt weltweit mehr als 300 Mitarbeiter.
Ciaran McCooey, CEO der Saongroup, erklärt dazu: "Wir sind
hocherfreut, uns der Ste
Emma Peel, die Agentin aus der britischen
Fernsehserie "Mit Schirm, Charme und Melone", hat das gewisse Etwas:
Sie ist raffiniert, kreativ, spontan und humorvoll. Kein Angriff kann
sie aus der Ruhe bringen. Lästige physische Annäherungen pariert sie
mit Körpergewandtheit, verbale Attacken entwaffnet sie durch
Eloquenz. Mit ihrer Stärke verkörpert Emma Peel ein besonderes
Frauenbild, das viele fasziniert. "Ich habe mich gefragt: Was macht
Emma Peel aus und
Jörg Howe von Daimler ist Deutschlands
bester Pressesprecher. Im alljährlichen Ranking des Fachmagazins
"Wirtschaftsjournalist" erreichte der Daimler-Kommunikationschef mit
seinem Team die höchste Bewertung. Howe hatte sich in den vergangenen
Jahren im Ranking kontinuierlich verbessert und lag 2012 bereits auf
Platz 4. In diesem Jahr gelang der Sprung an die Spitze. Auf dem
zweiten Platz landete Maximilian Schöberl (BMW) vor Herbert Arthen
(DM). Insgesamt hatt
Um die Fragen, welchen Mehrwert Social Media für das
Online-Marketing bringt und wie die verschiedenen Netzwerke für
Branding- und Marketingziele noch besser einsetzt werden können, geht
es in dem eintägigen Media Workshop "Social Media Marketing". Das
Seminar findet am 4. Dezember 2013 in Hamburg statt. Es richtet sich
an Mitarbeiter aus Unternehmen und Agenturen, die Social Media
Marketing für ihre Kommunikation nutzen wollen und mit den gängige
Auch wenn die Ansprüche an den Lebenslauf von
Land zu Land unterschiedlich sein mögen – in einem Punkt sind sich
Personalverantwortliche weltweit einig: Bei einem schlechten
Lebenslauf ist die Absage vorprogrammiert. Eine neue Befragung unter
mehr als 5.000 Personalverantwortlichen und HR-Profis aus den 10
größten Wirtschaftsnationen der Welt zeigt die sechs wichtigsten
Punkte und ihre unterschiedliche Gewichtung abhängig von regionalen
Unterschieden auf. Durchg
Neuheit: Erstes deutschsprachiges Videotraining zum Thema
Bewerbung
Ob es der erste Job nach der Ausbildung, dem Studium oder der
Wunsch nach einer beruflichen Neuorientierung ist – das Thema, wie
man eine professionelle und erfolgreiche Bewerbung gestaltet, ist ein
Dauerbrenner. Gerade auch, weil es auf dem Weg zur erwünschten Stelle
so viele Stolpersteine gibt: Wie erstelle ich ein überzeugendes
Bewerbungsschreiben? Worauf kommt es bei der Formulierung des
Lebenslaufs a
– Auswirkungen des demografischen Wandels werden Deutschland in 15
Jahren erreichen
– Sämtliche Bereiche des gesellschaftlichen Lebens betroffen
– Verleihung des ersten Demografie Award der Bundesrepublik an
Edmund Stoiber in München
Die Überalterung Deutschlands wird in den nächsten Jahren nicht
nur zu einem Thema für Unternehmen, weil ihnen Fachkräfte und Kunden
fehlen werden. Der demografische Wandel wird in vielen Regionen
sämtl
Erstmals seit Inkrafttreten der Gesetzesregelung im
Jahr 1997 ist es der Selbstverwaltung im SGB V, dem
GKV-Spitzenverband gemeinsam mit den Spitzenverbänden der
Krankenkassen und den Spitzenverbänden der Träger von Pflegediensten
gelungen, sich auf einen Text zur Bundesrahmenempfehlung nach § 132a
SGB V zur häuslichen Krankenpflege zu verständigen. Trotz nicht
unerheblicher Interessensunterschiede und circa 100 unterschiedlichen
Verträgen auf Landesebene
Zwischen Wunsch und Wirklichkeit klafft also eine
große Lücke, die HR-Manager nutzen sollten. Zu diesem Ergebnis kommt
der Karrieredienst Experteer in seiner neuesten Studie
"Direktansprache von Führungskräften".
Die richtigen Kandidaten für vakante Führungspositionen möglichst
schnell und effizient zu finden, gehört zu den wichtigsten Aufgaben
der Recruiter in Unternehmen. Angesichts des anhaltenden und sich
vielfach noch verschä
Die Gewinner des Deutschen
Arbeitsschutzpreises 2013 stehen fest. Eine unabhängige Experten-Jury
prämierte heute unter zwölf Nominierten vier zukunftsweisende Ideen
für mehr Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz. Hinzu kam ein
Sonderpreis für eine ehrenamtliche Initiative. Ausrichter des mit
insgesamt 45.000 Euro dotierten Preises sind die Träger der
Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie (GDA): Bund, Länder und
gesetzliche Unfallversicherung.
