Andrea Erichsen ist neue Center-Managerin des Designer Outlet Berlin
Seit dem 1. November 2009 hat das Designer Outlet Berlin mit Andrea Erichsen (45) eine neue Center-Managerin, die sämtliche Aktivitäten des neuen Designer Outlets verantwortet.
Seit dem 1. November 2009 hat das Designer Outlet Berlin mit Andrea Erichsen (45) eine neue Center-Managerin, die sämtliche Aktivitäten des neuen Designer Outlets verantwortet.
Transparente Abrechnungen, Vertriebsuntertützung sowie hierarchischer Internetzugriff für Führungskräfte helfen Vertriebspartner an das Unternehmen zu binden. Strukturvertriebe schätzen am Provisionssystem von FABIS besonders, dass aus dem Vergütungsmanagement ein Anreizsystem wird.
Die Welt dreht sich immer schneller – steigender Wettbewerb und Management
Professionalisierung, Beschleunigung von betrieblichen und gesellschaftlichen Prozessen
treffen heute Unternehmen aller Größenordnungen. Die Folge: Die Anforderungen an
Belastbarkeit und Flexibilität der Mitarbeiter steigt kontinuierlich. Umso wichtiger, dass
Geschäftsführer und Personalverantwortliche sich verstärkt für deren Gesundheit,
Leistungspotential und Motivation einsetzen.
Authentische Informationen sucht der Personaler im Netz.„In zehn Jahren gibt es keine klassischen Personal-Bewerbungen mehr“, prognostiziert Yasni Geschäftsführer Steffen Rühl.
Online-Stellenbörsen und Karriereseiten von Unternehmen profitieren von führender Video-Lösung
Persönlichkeitsprofile unterstützen Manager in der Personalplanung
„Die Logik des Misslingens“
Wie Sie die Entscheidungsqualität auch in
komplexem Unternehmensumfeld erhöhen können
Kostengünstige und einfache Personalwerbung für kleine Unternehmen.
Nach Moskau und Wien, treibt der grösste Interim Manager im deutschsprachigen Raum seine Internationalisierung weiter voran und eröffnet in Johannesburg seine achte Niederlassung. Die Brainforce (Deutschland) GmbH reagiert damit auf die verstärkte Nachfrage auf dem afrikanischen Kontinent und wird somit der erste deutschsprachige Interim Manager in Südafrika.
Intelligentes Konzept zur Stellenbesetzung überzeugt Expertenjury
B2B-Marktplatz revolutioniert Zusammenarbeit zwischen Personalberatern und Unternehmen