Glattbrugg, 1.12.2009 – Giveawine mit neuer Website. Um die Bedürfnisse der Kunden beim Schenken noch besser abdecken zu können, hat Giveawine den Online-Geschenkshop optimiert und das Angebot um Zigarren, Geschenkkörbe, Pralinen und Lachs erweitert.
Maßnahmen sollen qualifizierte Mitarbeiter an heimische Personaldienstleister binden
Wirtschaftsunternehmen müssen menschlicher, sozialer und umweltverträglicher werden – diese
zentrale Forderung wird in Wirtschaft und Medien immer lauter und eindringlicher geäußert. Diesen
ganzheitlichen Ansatz greift die bekannte Unternehmerin Theresia-Maria Wuttke auf und zeigt in
ihrem neuen Buch „Wege aus der Mitte“, warum Unternehmen vom reinen Profitdenken weg
müssen, um auf lange Sicht überleben zu können.
Seit dem 1. November 2009 hat das Designer Outlet Berlin mit Andrea Erichsen (45) eine neue Center-Managerin, die sämtliche Aktivitäten des neuen Designer Outlets verantwortet.
Transparente Abrechnungen, Vertriebsuntertützung sowie hierarchischer Internetzugriff für Führungskräfte helfen Vertriebspartner an das Unternehmen zu binden. Strukturvertriebe schätzen am Provisionssystem von FABIS besonders, dass aus dem Vergütungsmanagement ein Anreizsystem wird.
Die Welt dreht sich immer schneller – steigender Wettbewerb und Management
Professionalisierung, Beschleunigung von betrieblichen und gesellschaftlichen Prozessen
treffen heute Unternehmen aller Größenordnungen. Die Folge: Die Anforderungen an
Belastbarkeit und Flexibilität der Mitarbeiter steigt kontinuierlich. Umso wichtiger, dass
Geschäftsführer und Personalverantwortliche sich verstärkt für deren Gesundheit,
Leistungspotential und Motivation einsetzen.
Authentische Informationen sucht der Personaler im Netz.„In zehn Jahren gibt es keine klassischen Personal-Bewerbungen mehr“, prognostiziert Yasni Geschäftsführer Steffen Rühl.
Online-Stellenbörsen und Karriereseiten von Unternehmen profitieren von führender Video-Lösung
Persönlichkeitsprofile unterstützen Manager in der Personalplanung
„Die Logik des Misslingens“
Wie Sie die Entscheidungsqualität auch in
komplexem Unternehmensumfeld erhöhen können
