Der Managementberater Volker Gerlach steigt bei Boyden Interim Management als Partner ein und berät mit seiner Expertise in Geschäftstransformationen, Restrukturierungen und M&A nationale und internationale Unternehmen bei der Besetzung von Positionen mit erfolgreichen Interim Führungskräften.
Das Grand Hotel Park bietet unvergessliche Geschmackserlebnisse in seinen Restaurants und Bars. Der aus Ischia, Italien, stammende Küchenchef Guiseppe Colella ist seit 2007 für das kulinarische Angebot in den vier Restaurants verantwortlich. Der „Guide Delta“ krönte ihn zum „Besten italienischen Koch der Region“. Der Gault-Millau Führer verlieh ihm vor kurzem sogar seinen 16. Punkt.
Der demografische Wandel stellt die Unternehmen vor neue Herausforderungen. Sinkende Ausbildungsjahrgänge charakterisieren die gegenwärtige und zukünftige Lage am Markt.
Umdenken ist angesagt. Standen früher die Jugendlichen Schlange vor der Tür herrscht heute vielfach Flaute. Die Betriebe sind daher gezwungen neue Wege beim Recruiting zu gegen.
Dabei bleibt im Hinterkopf zu behalten, dass es die Generation Y gar nicht gibt. Letztendlich sind es Individuen auf die R&u
Jetzt günstigen Garantiezins und neuen Maximalbeitrag sichern
Der Gesetzgeber fordert derzeit förmlich zum schnellen Handeln auf. Für neue Lebensversicherungsverträge und versicherungsgedeckte Betriebsrenten-Verträge gelten wegen des allgemein niedrigen Zinsniveaus ab Jahresanfang nicht mehr 1,75 %, sondern nur noch 1,25 % Garantiezins. Noch bis zum 31.12. können Arbeitnehmer mit ihrem Chef eine Betriebsrentenvereinbarung zum besseren Garantiezins treffen – zum Beis
Lachen, 5.November 2014: Die Mitarbeiterbefragung ist als wichtiges Instrument des Managements in der Mitte vieler Unternehmen angekommen. Dabei geht es nicht nur um die Zufriedenheit der Mitarbeiter sondern auch darum, wie Kommunikationswege und Arbeitsabläufe im Unternehmen optimiert werden können. Die Hinweise der Mitarbeiter können hier die Basis für eine detaillierte Stärken-und Schwächen Analyse liefern. ASK IT RIGHT!, der erste Anbieter auf dem deutschsprachi
i.CONECT 360°: Managing Technology & Business Disruption
Rethink! HR Strategy & Business Minds 2015
Strategische Personalplanung / Talent Intelligence & Employer Branding & Generation Y und Multi-generational Workforce Management
26. – 27. Februar 2015 | Waldorf Astoria Berlin | http://www.hr-strategy-minds.com
Die Rethink! HR Strategy & Business Minds 2015 ist der Event für HR Entscheider aus DACH zum Networking und zum Austausch über Herausforderungen
Im Onboarding Coaching unterstützt die Vonhoff Management Consulting AG (VMCG) neue Mitarbeiter darin, durch schwierige Anfangssituationen zu navigieren.
Wie Personalverantwortliche das Recruitment mit e-Asssesment verbessern, erfahren sie im Webinar am 2. Dezember 2014.
Eigentümer Stefan Kraft reagiert damit auf das Wachstum von Agentur und Unternehmensverbund
Selbstbewusstsein, Anpassungsfähigkeit, Impulse sind laut Chef der ADP Employer Services GmbH die Erfolgsprinzipien der HR-Profis
